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75 JAHRE ERFAHRUNG

Die ALFIX GmbH – ein Unternehmen der MEISER Gruppe – zählt in der Region als wirtschaftlich starkes Unternehmen mit großem Wachstumspotential. Mit eigener Fertigung und Vermarktung ist ALFIX einer der führenden Anbieter für anspruchsvolle Lösungen von Gerüstsystemen. Bei ALFIX entstehen innovative Neuentwicklungen in einem wachsenden Team von engagierten Mitarbeitern.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams in Deutschland suchen wir ab sofort für ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eine(n):

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)
in der Region Berlin / Brandenburg

Ihre Aufgaben:

• Beratung und Betreuung von Bestands- und Neukunden
• Aktiver Verkauf unserer ALFIX Gerüstsysteme im Profisegment
• Selbstständige Terminplanung
• Erstellung von Angeboten
• Verhandeln von Aufträgen
• Anlage und Pflege von Adressstammdaten

Ihr Profil:

• Handwerkliche oder technische Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Baubranche, idealerweise im Vertrieb bzw. Außendienst
• Idealerweise gutes Branchen- und Anwenderwissen im Bereich Gerüsttechnik
• Verhandlungsstärke und Kundenorientierung
• Sie sind in der Lage eine Vertriebsregion eigenständig zu führen und auszubauen.
• Wohnhaft in Berlin/Brandenburg
• Führerschein

Ihre Vorteile:

• Umfassende Produktschulung in unserer Zentrale und jährliche „Training Days“
• Dienstwagen (freigegeben zur Privatnutzung)
• EDV-Ausstattung (Notebook, Drucker, mobile Endgeräte)

Interessiert?

Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF16539822 vorzugsweise per E-Mail an die angegebene Adresse.

ALFIX GmbH, z. Hd. Herr Clemens Büttner, Langhennersdorfer Str. 15, 09603 Großschirma oder per E-Mail an bewerbung[AT]alfix-systems.com

Verwenden Sie auch gern unser Bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Team der ALFIX GmbH

Die HSD Hochschule Döpfer ist eine staatlich anerkannte private Hochschule mit hohem wissenschaftlichem Anspruch in Lehre und Forschung. An ihren drei Standorten in Köln, Regensburg und Potsdam sowie in ihrem Online-Zweig bietet die HSD unterschiedliche akkreditierte Bachelor- und Masterstudiengänge in der Psychologie und den Gesundheitswissenschaften an.

Mitarbeiter (m/w/d) Studienberatung
Beginn nächstmöglich | Vollzeit | Köln oder Potsdam

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Studienberatungen
• Teilnahme an Hochschulmessen oder Vertriebsveranstaltungen für Studieninteressierte
• Konzeption und Organisation von Marketing- und Kommunikationsaktivitäten z.B. Summer Schoolregelmäßige Wettbewerbsbetrachtungen und Marktbeobachtungen
• Erstellung von regelmäßigen Mailings
• Pflege von Kundendaten im CRM

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Idealerweise erste Berufserfahrung im B2B und/oder B2C Bereich
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, insb. im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen
• Hohes Maß an Serviceorientierung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen

Was wir Ihnen bieten:

• Einen unbefristeten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz zu attraktiven Gehaltskonditionen
• Ein modernes Arbeitsumfeld in kollegialer Atmosphäre mit hohem Mitgestaltungsniveau
• Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Work Angebote
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenbeteiligung
• Diverse Mitarbeiterrabatte und Kooperationen
• Eine familienfreundliche Kultur z.B. durch Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
• Gemeinsame Firmen-Events und Sportangebote
• Weitere Leistungen wie Warengutschein, Jobrad-Leasing oder die Möglichkeit von Fahrtkostenzuschüsse

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Referenznummer YF16616545 an
karriere[AT]hs-doepfer.de.

Kontaktpersonen:
Katharina Günther M.A.
Leiterin Studien- & Finanzierungsberatung
k.guenther[AT]hs-doepfer.de
Tel. 0221 130 587-18

Die HSD Hochschule Döpfer ist eine staatlich anerkannte private Hochschule mit hohem wissenschaftlichem Anspruch in Lehre und Forschung. An ihren drei Standorten in Köln, Regensburg und Potsdam sowie in ihrem Online-Zweig bietet die HSD unterschiedliche akkreditierte Bachelor- und Masterstudiengänge in der Psychologie und den Gesundheitswissenschaften an.

Mitarbeiter (m/w/d) Studienberatung und Bewerbermanagement
Beginn nächstmöglich | Vollzeit | Köln oder Regensburg oder Potsdam

Ihre Aufgaben:

• Durchführung von Studienberatungen
• Teilnahme an Hochschulmessen oder Vertriebsveranstaltungen für Studieninteressierte
• Konzeption und Organisation von Marketing- und Kommunikationsaktivitäten durch, wie z.B. der Summer School
• regelmäßige Wettbewerbsbetrachtungen und Marktbeobachtungen
• Erstellung von regelmäßigen Mailings
• Pflege von Kundendaten im CRM
• Administrative Aufgaben im Bereich Bewerbungsmanagement
• Kontaktaufnahme und Terminabsprache mit Bewerber*innen
• Schnittstelle zwischen Studienberater*innen und Bewerber*innen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
• Idealerweise erste Berufserfahrung im B2B und/oder B2C Bereich
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, insb. im Umgang mit verschiedenen Zielgruppen
• Hohes Maß an Serviceorientierung
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen

Was wir Ihnen bieten:

• Einen unbefristeten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz zu attraktiven Gehaltskonditionen
• Ein modernes Arbeitsumfeld in kollegialer Atmosphäre mit hohem Mitgestaltungsniveau
• Flexible Arbeitszeiten und Mobile-Work Angebote
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenbeteiligung
• Diverse Mitarbeiterrabatte und Kooperationen
• Eine familienfreundliche Kultur z.B. durch Beteiligung an Kinderbetreuungskosten
• Gemeinsame Firmen-Events und Sportangebote
• Weitere Leistungen wie Warengutschein, Jobrad-Leasing oder die Möglichkeit von Fahrtkostenzuschüsse

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen richten Sie bitte unter Angabe der Referenznummer YF16616548 an
karriere[AT]hs-doepfer.de.

Kontaktpersonen:
Katharina Günther M.A.
Leiterin Studien- & Finanzierungsberatung
k.guenther[AT]hs-doepfer.de
Tel. 0221 130 587-18

Die Herweck AG mit Sitz in St. Ingbert ist einer der führenden Distributoren für Telekommunikation und Informationstechnologie in Deutschland. Unser Portfolio umfasst über 20.000 Produkte aus den Bereichen Telekommunikation, IT, Netzwerktechnik und Mobile-Computing. Außerdem vermarkten wir die Produkte der größten Netzbetreiber in Deutschland. Etwa 300 Mitarbeiter betreuen rund 10.000 Fachhändler im gesamten Bundesgebiet.

Wir sind weiter auf Wachstumskurs und suchen zum Ausbau und zur Verstärkung unseres Telefónica Teams in der Region Ost (PLZ 0 und 1) zum nächstmöglichen Termin einen engagierten und motivierten

Area Sales Manager Ost Telefónica (m/w/d)

In dieser Funktion sind Sie der Ansprechpartner für unsere Telefónica Fachhändler in der Region Ost. Bei Ihren Aufgaben werden Sie unterstützt durch unsere Teams aus dem Innendienst und dem Produktmanagement.

Ihre Aufgaben:

• Proaktive und kontinuierliche Gewinnung neuer Kunden (ca. 40%)
• Betreuung und Weiterentwicklung der Bestandskunden in Ihrer Region (ca. 60%)
• Sie tragen die Umsatzverantwortung für Ihre Kunden und sind maßgeblich an der Erreichung unserer Ziele beteiligt
• Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst der Netzbetreiber und der Industrie
• Bundesweite Teilnahme an Veranstaltungen und Messen

Ihr Profil:

• Berufserfahrung und ein bestehendes Netzwerk im indirekten Mobilfunkvertrieb
• Sie haben eine Affinität zu der Marke O2
• Kommunikationsstärke, Vertriebsaffinität, selbstständige und proaktive Arbeitsweise
• einen ziel- und lösungsorientierten Arbeitsstil und hohe Eigenmotivation
• hohe Reisebereitschaft (4 Tage pro Woche)

Unser Angebot:

• eine anspruchsvolle und vielseitige Aufgabenstellung mit großem Gestaltungsspielraum in einem motivierten und professionellen Team
• ein Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen, in dem Wertschätzung, Feedback und offene Kommunikation großgeschrieben werden
• ein fixes Grundgehalt mit einer attraktiven leistungsabhängigen Vergütung
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine intensive Einarbeitung mit Weiterbildungsmaßnahmen
• flache Hierarchien in einem inhabergeführten Unternehmen

Benefits:

• unbefristeter Arbeitsvertrag
• 30 Urlaubstage
• flexible Arbeitszeiten
• mobiles Arbeiten
  
• moderne Ausstattung
• Zusatzkrankenversicherung
• Weiterbildungsangebote
• Betriebsfeiern & Events
• Firmenwagen
• Bikeleasing
• interne Sonderangebote
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter

Interessiert?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF16692019 – gern per Mail an jobs[AT]herweck.de.

Senden Sie uns bitte alle Anhänge im PDF-Format. Andere Formate werden aus Sicherheitsgründen nicht angenommen.

Timo Klasen steht Ihnen vorab auch gern als Ansprechpartner unter der Telefonnummer 06894/3883-151 zur Verfügung.

Aus Gründen der sprachlichen Einfachheit wird in diesem Text die männliche Schreibform für beide Geschlechter verwendet.

Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien.

Sie sind serviceorientiert und im technischen Umfeld zu Hause? Sie sind auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit im Außendienst mit einem flexiblen Gleitzeitmodell? Dann verstärken Sie unser Team!

Als Servicetechniker*in für Tore betreuen Sie unsere Kunden im Großraum Berlin, Potsdam und Oranienburg aus den Bereichen Industrieunternehmen, Einzelhandel, Privatkunden und Logistik. Sie verstärken mit Ihrer lösungsorientierten Arbeitsweise und Ihrem Teamgeist unser deutschlandweit aktives Servicetechniker-Netzwerk.

Hörmann ist ein innovatives und verantwortungsbewusstes Unternehmen – es erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Sie fühlen sich angesprochen? Wir suchen Sie im Großraum Berlin, Potsdam oder Oranienburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur, Mechatroniker als Servicetechniker für Tore (m/w/d)

Innovationen voranbringen – Ihr Aufgabengebiet:

• Sie sind für die jährlichen und halbjährlichen Prüf- und Wartungen von Toren eigenverantwortlich zuständig.
• Sie übernehmen je nach Produkt im Team oder alleine elektrische und mechanische Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort.
• Sie betreuen einen regionalen Kundenstamm und sind für die sichere Funktion der Tore verantwortlich.
• Sie erhalten Ihre Aufträge von der Disposition direkt auf Ihren Laptop und stimmen sich bezüglich der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg*innen ab.

Bodenständig und erfolgreich – Deshalb passen Sie zu uns:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker*in, Elektroniker*in, Elektroinstallateur*in, Mechatroniker*in oder Schlosser*in.
• Bei uns sind auch Berufseinsteiger*innen und Quereinsteiger*innen herzlich willkommen.
• Andernfalls haben Sie eine andere handwerkliche Ausbildung und / oder bereits Erfahrungen in der Montage und Prüfung von Toren.
• Ihr Wohnort liegt im Großraum Berlin, Potsdam oder Oranienburg.
• Sie können auf Leitern und Hebebühnen arbeiten und besitzen idealerweise einen gültigen Anhänger-Führerschein.
• Sie leben den Servicegedanken und lösen Probleme eigenständig und vor Ort im Sinne des Kunden.
• Sie verfügen über Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2.

Als Familienunternehmen denken wir langfristig – Sie auch?

• Für einen optimalen Einstieg erwartet Sie eine intensive Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld. In unserem modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie erwarten Sie zusätzlich zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Planen Sie Ihren Tag flexibler durch unser Gleitzeitmodell und familienfreundliche Kernarbeitszeiten. Sämtliche Fahrtzeiten gelten bei uns selbstverständlich als Arbeitszeit.
• Wir bieten Ihnen ansprechende Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub.
• Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus.
• Sie bekommen bei uns die neuste Ausstattung an Arbeitskleidung, Werkzeugen, Smartphone und Laptop.
• Sie erhalten einen eigenen Mercedes Vito – so läuft die Fahrt zum Kunden gleich entspannter ab!

Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne!

Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum und Entgeltvorstellungen unter der Referenznummer YF16727278 zu.

Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Service Zentrale
Iris Saraiva
Personal-/ Bewerbermanagement
Horststraße 2-4; 33803 Steinhagen
+49 5204 915 527
karriere-service-zentrale[AT]hoermann.de

Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal.

Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen.

Hallo! Wir sind Personalwerk. Unsere Leidenschaft: Employer Branding, HR-Marketing, Personalberatung und digitale E-Recruiting-Lösungen. Was das heißt? Wir helfen Unternehmen, die passenden Mitarbeiter zu finden und zu binden, indem wir ihre Arbeitgeberstärken herausarbeiten und bei potenziellen Bewerbern bekannt machen. Dazu entwickeln wir Personalmarketingkampagnen, kümmern uns um die Schaltung ihrer Stellenanzeigen und die Direktsuche von Fach- und Führungskräften.

Seit August 2019 ist der agile Open-Source-Dienstleister DMK E-BUSINESS GmbH mit Hauptsitz in Chemnitz Teil von Personalwerk. Für die aktuell über 45 Mitarbeiter*innen dreht sich hier und an zwei weiteren Standort alles um innovative CMS-, CRM- und E-Commerce-Lösungen nach Kundenmaß. Aus dieser Technologiekompetenz ergeben sich Synergien für eine Entwicklungspartnerschaft mit Personalwerk, die digitalen HR-Lösungen und bahnbrechenden E-Recruiting-Lösungen den Weg bereitet. Du möchtest Teil dieser Mission werden?

Dann verstärke das Team der DMK E-BUSINESS GmbH am Standort Chemnitz, Berlin-Potsdam oder Köln als

Backend Entwickler TYPO3 (w/m/d)

• Konzeption und technische Realisierung von TYPO3 Extensions auf Extbase Basis sowie Integration komplexer Webprojekte
• Umsetzung von Layouts in Fluid-Templates mittels innovativer Technologien (HTML5, CSS3, Bootstrap, Haml/Sass, TypeScript usw.)
• Dokumentation, Qualitätssicherung und Erstellung von automatisierten Tests
• Unterstützung bei der Konzeption von Projektvorhaben und Vorgabe von Realisierungsideen
• Förderung des Wissenstransfers innerhalb des Teams

• Ausbildung im Bereich Fachinformatik, Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufspraxis, idealerweise im Umfeld der agilen Webentwicklung
• Gute Kenntnisse in Webtechnologien (PHP7 & 8, HTML5, CSS3, TypeScript, JavaScript)
• Fundierte TYPO3 Erfahrung und Zertifizierung als Certified TYPO3 Developer (w/m/d) wünschenswert
• Sicherer Umgang mit gängigen Entwicklungstools (PhpStorm, Git, Composer)
• Gutes Gespür für Benutzerfreundlichkeit und Ästhetik
• Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamgeist, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein

• Festanstellung mit Perspektive einer langjährigen Weiterentwicklung
• Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einer modernen Arbeitsatmosphäre
• Teamorientierte Unternehmenskultur mit agilem Mindset
• Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Regelmäßige Teamevents, Innovationstage und aktive Gesundheitsförderung
• Kaffee, Wasser und Obst "aufs Haus"

Interessiert?

Unsere HR Managerin Jenny Gränitz steht dir unter (0371) 356369-27 für Fragen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit deinen Gehaltsvorstellungen und Informationen zur Verfügbarkeit vorzugsweise im PDF-Format per E-Mail an:

DMK E-BUSINESS GmbH
Dresdner Straße 40, 09130 Chemnitz

Personalwerk GmbH
Dieselstraße 22, 61184 Karben

Wir bringen Menschen und Unternehmen zusammen.

Hallo! Wir sind Personalwerk. Unsere Leidenschaft: Employer Branding, HR-Marketing, Personalberatung und digitale E-Recruiting-Lösungen. Was das heißt? Wir helfen Unternehmen, die passenden Mitarbeiter zu finden und zu binden, indem wir ihre Arbeitgeberstärken herausarbeiten und bei potenziellen Bewerbern bekannt machen. Dazu entwickeln wir Personalmarketingkampagnen, kümmern uns um die Schaltung ihrer Stellenanzeigen und die Direktsuche von Fach- und Führungskräften.

Seit August 2019 ist der agile Open-Source-Dienstleister DMK E-BUSINESS GmbH mit Hauptsitz in Chemnitz Teil von Personalwerk. Für die aktuell über 45 Mitarbeiter*innen dreht sich hier und an zwei weiteren Standorten alles um innovative CMS-, CRM- und E-Commerce-Lösungen nach Kundenmaß. Aus dieser Technologiekompetenz ergeben sich Synergien für eine Entwicklungspartnerschaft mit Personalwerk, die digitalen HR-Lösungen und bahnbrechenden E-Recruiting-Lösungen den Weg bereitet. Du möchtest Teil dieser Mission werden?

Dann verstärke das Team der DMK E-BUSINESS GmbH am Standort Chemnitz, Berlin-Potsdam oder Köln als

PHP Symfony Entwickler (w/m/d)

• Technische Konzeption und softwareseitige Umsetzung spannender Symfony-basierter Webprojekte
• Aktive Mitgestaltung an der technologischen Entwicklung im Bereich innovativer Content Management-, E-Commerce-Lösungen und mobiler Webanwendungen
• Technische Dokumentation, Qualitätssicherung und Erstellung automatisierter Tests der dir übertragenen Projekte
• Unterstützung bei der Konzeption von Projektvorhaben aus technisch-konzeptioneller Sicht
• Förderung des Wissenstransfers innerhalb des Teams

• Ausbildung im Bereich Fachinformatik, Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Expertenwissen und Berufserfahrung in PHP7 & 8, HTML5, CSS3 und JavaScript
• Erfahrungen mit dem Symfony Framework und E-Commerce-Systemen
• Symfony Zertifizierung wünschenswert
• Kenntnisse in der Arbeit mit Datenbanken (MySQL, PostgresSQL, Redis, MongoDB) sowie mit SQL und Doctrine
• Sicherer Umgang mit gängigen Entwicklungstools (PhpStorm, Git, Composer)
• Kritischer Blick für Benutzerfreundlichkeit und Ästhetik
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Qualitätsbewusstsein

• Festanstellung mit Perspektive einer langjährigen Weiterentwicklung
• Verantwortungsvolle und spannende Tätigkeit in einer modernen Arbeitsatmosphäre
• Teamorientierte Unternehmenskultur mit agilem Mindset
• Vielfältige Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterqualifizierung
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Regelmäßige Teamevents, Innovationstage und aktive Gesundheitsförderung
• Kaffee, Wasser und Obst »aufs Haus«

Interessiert?

Unsere HR Managerin Jenny Gränitz steht dir unter (0371) 356369-27 für Fragen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit deinen Gehaltsvorstellungen und Informationen zur Verfügbarkeit vorzugsweise im PDF-Format per E-Mail an:

DMK E-BUSINESS GmbH
Dresdner Straße 40, 09130 Chemnitz

Personalwerk GmbH
Dieselstraße 22, 61184 Karben

MIK-CENTER GmbH

Account Manager (m/w/d)

Vertriebsgebiet: Neue Bundesländer

Die MIK-CENTER GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Scandienstleister mit Sitz in Berlin und Erfurt. Zu den Kernkompetenzen gehören fast alle Scandienstleistungen für unsere Kunden sowie der Verkauf von hochqualitativen Scannern und dem zugehörigen Equipment sowie Gesamtlösungen für unsere Kunden mit dem entsprechenden Serviceangebot. Unser Kundenkreis besteht aus öffentlich-rechtlichen Institutionen (z.B. Bibliotheken, Archive, Bundes- und Landesbehörden) und Wirtschaftsunternehmen.

Für unser Vertriebsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre qualifizierte und engagierte Unterstützung als Account Manager (m/w/d) für eine in hohem Maß eigenverantwortliche und kompetente Tätigkeit.

Das ist Ihre Aufgabe:

• Akquisition neuer Kunden und die Betreuung bestehender Kunden
• Professionelle Vermarktung unserer Produkte, Lösungen und Dienstleistungen
• Analyse und Kalkulation von Angeboten und Ausschreibungen
• Beratung und Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen

Das benötigen Sie:

• Kaufmännische / technische Ausbildung oder Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich B2B
• Kundenorientierung, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen
• Affinität im Umgang mit IT-Solutions und Digitalisierung
  (Dokumentenmanagement / Archivierung / Scandienstleistungen)
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
• Eigeninitiative, Teamgeist und Zuverlässigkeit

Das bieten wir:

• Selbstorganisiertes Arbeiten, das vom Homeoffice (idealerweise im Vertriebsgebiet) gesteuert werden kann
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen
• Intensive Einarbeitung
• Attraktives Grundgehalt plus Provisionen für vertriebliche Erfolge
• Flexible Arbeitszeiten
• Überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage Urlaub pro Jahr)

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Ihren Gehaltsvorstellungen, der Referenznummer YF16785038 und Ihrem möglichen Eintrittsdatum unter der Mail-Adresse:
bewerbung[AT]mik-center.de

Ansprechpartner: Dirk Brunow

MIK-CENTER GmbH
Alt-Blankenburg 1a
13129 Berlin

www.mik-center.de
www.kulturgutscanner.de
www.buerogutscanner.de

Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d)

Maritim proArte Hotel Berlin

Berlin unbefristet Vollzeit

Einleitung

Interessante Aufgaben, gute Bezahlung und tolle Aufstiegs­möglich­keiten bieten die Maritim Hotelgesellschaft und ihre Tochtergesell­schaften in 36 Hotels in 7 Ländern. Wer bei uns arbeitet, entscheidet sich für gelebte Gastfreundschaft und Qualität. Profitiere auch du vom umfangreichen Weiter­bildungs­angebot der Maritim Akademie, aktiver Teilhabe durch regelmäßige Mitarbeiter­befragungen und einer ausgewogenen Work-Life-Balance. Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt! Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d)

Deine Benefits

• Weihnachtsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Gute Verkehrsanbindung
• Karriereentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiter - und Family & Friends Rate in unseren Hotels
• Corporate Benefits
• Maritim Academy

Weihnachtsgeld

Vermögenswirksame Leistungen

Gute Verkehrsanbindung

Karriereentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiter - und Family & Friends Rate in unseren Hotels

Corporate Benefits

Maritim Academy

Deine Aufgaben

• Empfangen und Betreuen der Gäste
• Check In und Check Out der Hotelgäste
• Behandeln von Gästereklamationen
• Zusatzverkauf
• Bearbeiten der Debitoren und deren Kontrolle
• Unterstützen der Telefonzentrale
• Ausbilden und coachen unserer neuen Talente
• Vergütung nach Tarifvertrag (TG 5/6 - 2410,00€ bis 2648,00€ je nach Qualifikation)

Dein Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Fremdsprache ist von Vorteil
• Positive Ausstrahlung
• Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• EDV-Kenntnisse (MS-Office und Hotelmanagement­softwares) wünschenswert
• Teamplayer und Herzlicher Gastgeber runden dein Profil ab

Kontakt

Für Fragen zur Position, Karriere und zum Unternehmen stehen wir dir gerne zur Verfügung und freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung.

Maritim proArte Hotel Berlin
Friedrichstraße 151
10117 Berlin

Ansprechpartner: Frau Sandra Bongé
Position: Personalreferentin
Telefon: +49 3020334205

Maritim proArte Hotel Berlin
Friedrichstraße 151
10117 Berlin

Ansprechpartner: Frau Sandra Bongé
Position: Personalreferentin
Telefon: +49 3020334205

BEWERBEN

Wir entwickeln innovative, nachhaltige und zukunftsorientierte Produkte und Dienstleistungen für den Holzbau. Als global agierendes Familienunternehmen mit alpinem Herz und internationalem Geist sind wir an der Seite unserer Kunden, wo immer sie uns brauchen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Direktvertrieb sind wir auf der Suche nach (m/w/d):

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst Gebiet: Deutschland Nord-West (PLZ 26, 27, 28)

WORAUF DEIN ERFOLG BAUT:

• Der Holzbausektor ist genau dein Revier: Du etablierst mit Leichtigkeit unsere Marke in deinem Vertriebsgebiet, organisierst deine Kundenbesuche und planst deine Touren
• Als geselliger Typ trittst du gerne mit anderen Personen in Kontakt: Ob Holzbauer, Zimmerer, Ingenieure oder Architekten - du bringst ihnen auf Messen, im Büro oder direkt auf der Baustelle unsere Produkte näher
• Du begeisterst dich und deine Kunden für unsere Lösungen, erstellst überzeugende Angebote und verhandelst konsequent bis zum Abschluss
• So generierst du Umsätze und baust dauerhafte, kooperative Geschäftsbeziehungen zu bestehenden sowie potenziellen Kunden auf

DAS FUNDAMENT DEINER KARRIERE:

• Du bringst eine handwerkliche oder technische Ausbildung mit, und/oder idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten
• Als offene, extrovertierte Persönlichkeit gehst du gerne auf Menschen zu, hast Spaß am Verkauf und weckst dabei das Interesse für unsere Produkte
• Mit Leidenschaft bist du in deiner Region unterwegs, verfolgst ehrgeizig deine Ziele und organisierst dich eigenständig

DESHALB SOLLTEST DU DICH UNS ANSCHLIESSEN:

• Wir leben in einem lebendigen und nicht konventionellen Umfeld voller Energie und Dynamik
• Wir haben die Möglichkeit uns kontinuierlich auszuprobieren und weiterzuentwickeln
• Wir haben Spaß und sind gleichzeitig auch erfolgreich
• Wir engagieren uns für einen nachhaltigen Lebensstil in einem kollegialen Umfeld

Weitere Benefits:

• Hohes Fixgehalt und erfolgsabhängige Jahresprämie
• Firmenwagen (optional auch zur privaten Nutzung)
• Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice
• Kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Firmenevents

Schick uns deine Bewerbung: https://www.rothoblaas.de/work-with-us

Die Referenznummer YF16906419 bitte in deiner Bewerbung angeben!

Die pmt GmbH ist ein kleines, mittelständisches Unternehmen welches seit über 20 Jahren Sanierungstechnik für den Kanalbau vertreibt. Unser Hauptsitz ist in Mönchengladbach und in Hamburg verfügen wir über eine weitere Niederlassung.

Unsere Kernkompetenz ist die Kundennähe und das ist für uns nicht nur eine Formel, sondern gelebte „Arbeit“. Wir beraten und schulen unsere Kunden, betreuen Baustellen und liefern oft auch unsere Produkte selbst aus. Da heißt es anpacken und Gewebematten oder Harzkanister mit 20 und 25 kg Gewicht selbst bewegen und beispielsweise in den Keller tragen.

Als kleines Team verlässt sich jeder auf jeden, schnelle Entscheidungen und ein großer Handlungsfreiraum ermöglichen uns ein Höchstmaß an Flexibilität.

Die positive Resonanz unserer Kunden ist unser Ansporn und Motivation zugleich für Zuverlässigkeit und Qualität.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
für Norddeutschland und Westdeutschland

Aufgabengebiet:

• Neukundenakquise
• Betreuung unseres Kundenstammes
• Auslieferungsfahrten zum Kunden
• Lagerführung (Lager Hamburg)
• Präsentation neuer Produkte
• Baustellenbetreuung
• Hilfe bei der Organisation und Durchführung von Schulungen/Seminaren
• Messeteilnahme

Anforderungsprofil:

• handwerkliche, abgeschlossene Ausbildung in Kombination mit Berufserfahrung im Vertrieb oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Affinität zum Rohrleitungsbau
• Begeisterung für den Vertrieb mit den Grundtugenden Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Freundlichkeit!
• Regionale Reisebereitschaft
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
• Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Auffassungsgabe
• Eigenmotivation und Organisation

Was wir bieten:

• Eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Leistungsgerechte Bezahlung mit erfolgsorientierten Anteilen
• Ein tolles Team, in dem Wertschätzung und Offenheit großgeschrieben werden

Kontakt

Bitte senden Sie uns Ihre Kontaktdaten, Lebenslauf, frühst möglicher Eintrittstermin und das favorisierte Vertriebsgebiet, sowie ihre Gehaltsvorstellung mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung per Mail an:

Thomas.Stevens: bewerbung[AT]pmtonline.de

pmt GmbH
Tel.: 02166 62194 0
Am Schomm 9
41199 Mönchengladbach

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Sozial-Unternehmen in der Region Potsdam, Potsdam-Mittel­mark und Berlin. Unsere vielseitigen Kompetenzen liegen in den Bereichen Teilhabe, Ge­sund­heit, Bildung und Arbeit. Mit über 2.100 Mitarbeitenden in 14 Gesellschaften sowie in der Oberlin­stiftung und der Oberlin Kirchengemeinde sind wir einer der größten Arbeitgeber in Potsdam. Unsere vielseitigen Aufgaben und Dienstleistungen spiegeln sich in unserem Logo-Claim wider: Menschen bilden. begleiten. behandeln.

Das Oberlin Berufsbildungswerk eröffnet jungen Menschen mit Körper-, Lern-, psychischen und Mehr­fachbehinderungen sowie mit Autismus, auch bei erheblichen Beeinträchtigungen, beste be­rufliche Chancen. Neben verschiedenen Angeboten der Berufsvorbereitung bieten wir über 30 staat­lich anerkannte Ausbildungsberufe in sieben verschiedenen Fachbereichen an. Auf dem Cam­pus in der Steinstraße haben wir 5 Internatshäuser und ein weiteres in Kleinmachnow, in de­nen die Teilnehmenden während ihrer Ausbildung wohnen können. Rund 500 Jugendliche mit Be­ein­trächtigung werden zurzeit von mehr als 300 Mitarbeitenden mit hoher rehapädagogischer Fach­kompetenz begleitet und individuell gefördert. Die Integration unserer Auszubildenden in den ersten Arbeitsmarkt ist dabei unser wesentliches Ziel.

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

40 h/Woche
(Job-Kennziffer OBERLIN274Y)

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft/bei administrativen Aufgaben
• Terminmanagement / Organisation / Vor- und Nach­be­rei­tung von Meetings / Besucherbetreuung
• Selbständige Vorbereitung der Gremien- und Aus­schuss­sit­zungen / Erstellung von Sitzungsunterlagen, Präsentationen / Protokollierung / Korrespondenz intern und extern
• Aktenführung / Ablageorganisation / Archivierung / Digitalisierung

Ihr Profil

• Sie haben eine positionsrelevante Ausbildung/Studium erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits Berufs­er­fah­rung sammeln.
• Sie zeichnen sich durch Ihr hohes Engagement, Zuver­läs­sig­keit sowie Teamspirit aus und sind den Umgang mit vertraulichen Angelegenheiten gewohnt.
• Sie arbeiten versiert mit Microsoft 365 und Microsoft Teams und begleiten eigenständig Projekte.
• Sie organisieren die enge und kontinuierliche Zusammen­arbeit zwischen der Geschäftsführung, der Führungs­mann­schaft, der MAV und den Gremien in einem weitgehend „papierlosen“ Büro.
• Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.

Wir bieten

• eine Vergütung nach dem Tarif der AVR des DWBO mit systematischer Gehaltsentwicklung
• Entgeltgruppe EG 8, Gehalt je nach Berufserfahrung von 3.567,24 € bis 4.177,43 € brutto, Vollzeit
• 13. Monatsgehalt
• Kinderzuschlag
• vermögenswirksame Leistungen
• eine starke betriebliche Altersvorsorge
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
• die Vorteile eines großen etablierten Unternehmens
• eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
• unser Mobilitätsangebot: Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder Nutzung eines für Sie kostenfreien Oberlin-Fahrrads oder JobRad

Wollen auch Sie ein Oberliner werden?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe folgender Job-Kennziffer OBERLIN274Y.

Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an den Geschäftsführer, Herrn Daniel Klappenbach, Tel.: 0331 6694-120, E-Mail: daniel.klappenbach[AT]oberlinhaus.de.

Verein Oberlinhaus
Bewerbermanagement
Rudolf-Breitscheid-Straße 24
14482 Potsdam

bewerbung[AT]oberlinhaus.de
www.oberlinhaus.de

Das Oberlinhaus ist ein diakonisches Sozial-Unternehmen in der Region Potsdam, Potsdam-Mittel­mark und Berlin. Unsere vielseitigen Kompetenzen liegen in den Bereichen Teilhabe, Ge­sund­heit, Bildung und Arbeit. Mit über 2.100 Mitarbeitenden in 14 Gesellschaften sowie in der Oberlin­stiftung und der Oberlin Kirchengemeinde sind wir einer der größten Arbeitgeber in Potsdam. Unsere vielseitigen Aufgaben und Dienstleistungen spiegeln sich in unserem Logo-Claim wider: Menschen bilden. begleiten. behandeln.

Das Oberlin Berufsbildungswerk eröffnet jungen Menschen mit Körper-, Lern-, psychischen und Mehr­fachbehinderungen sowie mit Autismus, auch bei erheblichen Beeinträchtigungen, beste be­rufliche Chancen. Neben verschiedenen Angeboten der Berufsvorbereitung bieten wir über 30 staat­lich anerkannte Ausbildungsberufe in sieben verschiedenen Fachbereichen an. Auf dem Cam­pus in der Steinstraße haben wir 5 Internatshäuser und ein weiteres in Kleinmachnow, in de­nen die Teilnehmenden während ihrer Ausbildung wohnen können. Rund 500 Jugendliche mit Be­ein­trächtigung werden zurzeit von mehr als 300 Mitarbeitenden mit hoher rehapädagogischer Fach­kompetenz begleitet und individuell gefördert. Die Integration unserer Auszubildenden in den ersten Arbeitsmarkt ist dabei unser wesentliches Ziel.

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

40 h/Woche
(Job-Kennziffer OBERLIN274Y)

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft/bei administrativen Aufgaben
• Terminmanagement / Organisation / Vor- und Nach­be­rei­tung von Meetings / Besucherbetreuung
• Selbständige Vorbereitung der Gremien- und Aus­schuss­sit­zungen / Erstellung von Sitzungsunterlagen, Präsentationen / Protokollierung / Korrespondenz intern und extern
• Aktenführung / Ablageorganisation / Archivierung / Digitalisierung

Ihr Profil

• Sie haben eine positionsrelevante Ausbildung/Studium erfolgreich abgeschlossen und konnten bereits Berufs­er­fah­rung sammeln.
• Sie zeichnen sich durch Ihr hohes Engagement, Zuver­läs­sig­keit sowie Teamspirit aus und sind den Umgang mit vertraulichen Angelegenheiten gewohnt.
• Sie arbeiten versiert mit Microsoft 365 und Microsoft Teams und begleiten eigenständig Projekte.
• Sie organisieren die enge und kontinuierliche Zusammen­arbeit zwischen der Geschäftsführung, der Führungs­mann­schaft, der MAV und den Gremien in einem weitgehend „papierlosen“ Büro.
• Sie besitzen eine positive Einstellung zu unserem diakonischen Auftrag und unseren Werten.

Wir bieten

• eine Vergütung nach dem Tarif der AVR des DWBO mit systematischer Gehaltsentwicklung
• Entgeltgruppe EG 8, Gehalt je nach Berufserfahrung von 3.567,24 € bis 4.177,43 € brutto, Vollzeit
• 13. Monatsgehalt
• Kinderzuschlag
• vermögenswirksame Leistungen
• eine starke betriebliche Altersvorsorge
• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote
• die Vorteile eines großen etablierten Unternehmens
• eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit
• unser Mobilitätsangebot: Zuschuss zu einem VBB-Firmenticket oder Nutzung eines für Sie kostenfreien Oberlin-Fahrrads oder JobRad

Wollen auch Sie ein Oberliner werden?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe folgender Job-Kennziffer OBERLIN274Y.

Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an den Geschäftsführer, Herrn Daniel Klappenbach, Tel.: 0331 6694-120, E-Mail: daniel.klappenbach[AT]oberlinhaus.de.

Verein Oberlinhaus
Bewerbermanagement
Rudolf-Breitscheid-Straße 24
14482 Potsdam

bewerbung[AT]oberlinhaus.de
www.oberlinhaus.de

Fachkraft für Arbeitssicherheit im Außendienst Berlin (m/w/d)

Suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung?

Wachsen Sie gemeinsam mit uns. Für die weitere Ver­stärkung unseres Teams Arbeitssicherheit suchen wir für den Großraum

• Berlin

Fachkräfte für Arbeitssicherheit bzw. Sicherheits­ingenieure. Die ASUC GmbH ist einer der füh­renden Dienstleister im Bereich der Arbeits­sicherheit und Arbeits­medizin. Mit knapp 100 Mitarbeitern be­treuen wir deutschlandweit Global Player genauso wie Unternehmen des Mittel­standes. Unseren Kunden kommen dabei aus unterschiedlichsten Branchen, so dass Sie eine interes­sante und abwechslungs­reiche Tätigkeit erwartet.

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

• Beratung bei der Einhaltung von Arbeitsschutz- und Unfallverhütungs­vorschriften
• Beratung bei der Beschaffung von technischen Arbeits- und Körper­schutz­mitteln
• Beratung bei der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs und der Arbeitsumgebung sowie in sonstigen Fragen der Ergonomie
• Erstellung von Arbeitsplatz- und Gefährdungs­beurteilungen
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie Aufsichtsbehörden
• Durchführung von Arbeitsschutz­ausschuss-Sitzungen

Was bringen Sie mit?

• Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder Ingenieur, bevorzugt Fachkraft für Arbeitssicherheit
• Weitere Qualifikationen, z. B. Brand­schutz­beauftragter, Gefahrgutbeauf­tragter wünschenswert
• Erfahrung im Bereich Arbeitsschutz gemäß DGUV V2
• Freundliches und kundenorientiertes Auftreten
• Beratungskompetenz, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B

Wir bieten:

• Leistungsgerechte Vergütung
• Angenehmes Arbeits- und Betriebsklima
• Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungs­möglichkeiten
• Firmenfahrzeug mit der Möglichkeit der Privatnutzung
• Moderne Kommunikationsmittel
• Unbefristete Anstellung
• Tätigkeiten im Homeoffice
• Betriebliche Altersvorsorge

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie frühesten Eintrittsdatum an jobs[AT]asuc-sys.de

ASUC GMBH - Betreuung mit System ▪ Am Herrschaftsweiher 35 ▪ 67071 Ludwigshafen ▪ Tel: 0621-5957019-0

Projektkaufmann/-frau (m/w/d) Bau

Vision trifft auf Leidenschaft! Wir schaffen vielfältige, spannende und lebendige Bauprojekte.

Die QUARTERBACK Immobilien AG zählt zu den größten Projektentwicklern in Deutschland. Dabei steht die QUARTERBACK in enger Zusammenarbeit mit ihren Tochterunternehmen für die Entwicklung und Realisierung anspruchsvoller Neubauvorhaben, die fachgerechte Sanierung von Bestandsimmobilien sowie die Verwaltung eines breiten Portfolios an eigenen Objekten. Das Unternehmen überzeugt mit der professionellen Betreuung von mehr als 4.000 Wohn- und Gewerbeeinheiten.

Als wachstumsorientierter Konzern mit bundesweit 10 Niederlassungen und rund 400 Mitarbeitern, suchen wir ab sofort Sie als Projektkaufmann/-frau (m/w/d) Bau als Verstärkung für unser Team der ImmVest Wolf GmbH für unseren Standort in Potsdam.

Ihre Aufgaben

• Vorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen mit Nachunternehmern
• Formelle Rechnungsprüfung
• Erfassung und Buchung von Rechnungen
• Rechnungsklärung
• Buchung von Rechnungen in DATEV
• Erstellen von Zahlungslisten
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung der wöchentlichen Zahlläufe
• Eingabe und Kontrolle von Vertragsbedingungen
• Abwicklung der Zahlungspläne
• Kontrolle der Forderungen und Zahlungen
• Kontrolle, Eingabe und Abwicklung von Bürgschaften und entsprechenden Zahlungen
• Monatliches Reporting über bereits investierte Kosten, Ergebnisprognosen
• Erstellen von Kostenprognosen
• Teilnahme an Baubesprechungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung, der Bauleitung, der Finanzbuchhaltung und anderen internen Abteilungen
• Ansprechpartner (m/w/d) für externe Geschäftspartner bezüglich kaufmännischer Abwicklung

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung in der Baubranche
• Gefestigte und aktuelle Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht
• Erfahrung mit unterschiedlichen Vertragstypen und Sicherheit im Umgang mit Baustellenschriftverkehr
• Ausgeprägte Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen
• Vorzugsweise Anwenderkenntnisse Alasco, Orca
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie sicheres Auftreten
• Engagement, Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Handeln
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Kundenorientierung

Wir bieten Ihnen

• Unbefristetes Anstellungsverhältnis
• Vertrauensarbeitszeit
• Bezahlte Freistellung an Weihnachten und Silvester
• Mitarbeit in einem agilen Unternehmen mit stabilem Fundament
• Ein hoch motiviertes Team, das Spaß an der Arbeit hat und sich auf Unterstützung freut
• Moderne Büroräume
• Zentral gelegenes Bürogebäude mit sehr gutem ÖPNV-Anschluss
• Kostenfreie Krankenzusatzversicherung (Professionelle Zahnreinigung, Sehhilfen bis 300,00 EUR, Behandlung durch Heilpraktiker und Osteopathen, IGEL-Leistungen)
• Kostenfreie Getränke
• Teilnahme an Teamevents

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich unter:
bewerbung[AT]quarterback-immobilien.de
www.quarterback-immobilien.com/karriere

Kontakt & Fragen
Tina Müller
Käthe-Kollwitz-Straße 21
04109 Leipzig
0341 / 355 855 296

Bauen Sie mit uns gemeinsam Ihre Zukunft! Wir freuen uns auf Sie!

Werde Teil der TARUK Familie – wir suchen Verstärkung!

Wir lieben die Welt mit all Ihrer Schönheit. Natur- und kulturbewusst möchten wir Land und Leuten begegnen. Auf Augenhöhe, hautnah und immer intensiv statt inszeniert. Diese Erlebnisse möchten wir mit anderen Menschen teilen - nur so entstehen Reisen, die die Seele berühren. Und das ist unsere Leidenschaft. Außergewöhnliche Rundreisen mit besonderen Ideen sind seit 1989 das Markenzeichen von TARUK. Wenn auch du die Schönheit dieser Welt mit anderen teilen möchtest, dann bist du bei uns genau richtig!

Bewirb dich jetzt und starte deine ganz persönliche Reise in der TARUK-Familie.

Kundenberater (m/w/d) beim Reiseveranstalter

In unserem Team „Reiseberatung und Kundenmanagement“ steht das persönliche Verhältnis zu unseren Gästen stets im Vordergrund. Du legst Ihnen die Welt zu Füßen, erstellst passgenaue Angebote und berätst per Telefon und Mail zu den schönsten Reisen weltweit.

Deine Aufgaben in der Reiseberatung:

• Individuelle Kundenberatung zu den schönsten Reisen per Telefon und Mail
• Betreuung von Buchungsprozessen vom ersten Anruf bis zur glücklichen Rückkehr
• Zusammenstellung außergewöhnlicher Reiseangebote
• Adressdatenpflege und Stammkundenbetreuung
• Inspektionsreisen zur Wissenserweiterung und Messeeinsätze

Deine Fähigkeiten und Stärken:

• abgeschlossene touristische Ausbildung, Kollegen aus dem Reisebüro sind sehr willkommen, ebenso Absolventen eines touristischen Studiums
• Freude am selbstständigen Arbeiten und Verkauf
• hohes Dienstleistungsbewusstsein und sehr gute Deutschkenntnisse
• routinierter Umgang mit MS-Office, ggf. Flugprogrammen

Davon profitiert jeder in der TARUK Familie:

• Kreatives und krisenfestes Team.
• Gehalt über dem Branchendurchschnitt
• Außergewöhnlich gute betriebliche Altersvorsorge
• Wöchentliches Teamfrühstück, regelmäßige Happy-Hours und Firmenfeste der besonderen Art
• Erste TARUK Reise gratis
• Vergünstigungen bei touristischen Leistungen
• Attraktives, modernes und gut angebundenes Bürogebäude

Schicke uns noch heute deine Bewerbung mit kurzem Lebenslauf sowie
Gehaltsvorstellungen unter Angabe der Referenznummer YF17069571 an Melanie und Johannes Haape unter
bewerbung[AT]taruk.com. Alles andere besprechen wir am liebsten persönlich mit dir.

Karrierechance im Mittelstand!

Unser Auftraggeber ist ein führender Anbieter von Systemlösungen im Fluidmanage­ment. Das Unternehmen beschäftigt über 100 Mitarbeitende und hat seinen Sitz in Norddeutschland. Die hohe technologische Kompetenz und Innovationskraft sowie die Zugehörigkeit zu einer größeren Gruppe bieten beste Voraussetzungen für weiteres Wachstum. Im Zuge einer Erweiterung des Leitungsgremiums suchen wir nun eine unternehmerisch geprägte Persönlichkeit als

Geschäftsführer Technik (m/w/d)

Aufgabenschwerpunkte. In dieser Schlüsselposition verantworten Sie gemeinsam mit Ihrem gleichberechtigt agierenden Geschäftsführerkollegen die operative Steue­rung und strategische Weiterentwicklung des Unternehmens. Ihr Ressort erstreckt sich auf die Bereiche Entwicklung, Produktion und Einkauf. Sie analysieren die bestehenden Strukturen und Prozesse, identifizieren Verbesserungspotenziale und schöpfen diese durch geeignete Maßnahmen bestmöglich aus. Ihr besonderes Augenmerk liegt dabei auf der Neustrukturierung des breitgefächerten Produktportfolios sowie der Optimie­rung der Intralogistik. In Ihren Aufgaben werden Sie von qualifizierten Führungskräften und Mitarbeitenden unterstützt, die Sie ebenso wertschätzend wie ergebnisorientiert steuern.

Qualifikationen. Wir sprechen mittelstandsaffine Persönlichkeiten an, die unterneh­merische Verantwortung in einem technikorientierten Unternehmen mittragen und Im­pulse für dessen nachhaltige Weiterentwicklung setzen wollen. Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Studium des Maschinenbaus oder des Wirtschaftsingenieurwesens haben Sie mehrjährige Führungserfahrungen im Umfeld einer komplexen Serienherstel­lung gesammelt. Unabdingbar sind fundierte Kenntnisse in den Bereichen Steuerungs­technik sowie Produktions- und Prozessoptimierung. Sehr gute analytisch-konzeptionel­le Kompetenzen und ein ausgeprägter Gestaltungswille zeichnen Sie ebenso aus wie eine selbständige Arbeitsweise und hohes Engagement. Mit Überzeugungskraft und exzellen­ten kommunikativen Fähigkeiten erlangen Sie rasch Akzeptanz auf allen Ebenen.

Ansprechpartner:innen
Regina Bolz
+49 (0) 221 / 20 50 61 50
regina.bolz[AT]ifp-online.de

Joachim Heinemeyer +49 (0) 221 / 20 50 61 97

Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 17.887-YF zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.

Disch-Haus – Brückenstr. 21, 50667 Köln ifp-online.de

MÜPRO ist eine wachstumsstarke, international aktive Unternehmensgruppe
mit mehreren Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern weltweit. Wir sind führend bei Innovationen im Bereich der Befestigungs- und Schallschutztechnik sowie Brandschutz und verkaufen im Direktvertrieb an das installierende Handwerk.

Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als

Vertriebsmitarbeiter (w/m/d) im Außendienst (Home-Office) Berlin Süd-West / Potsdam

Technisches Verständnis und verkäuferisches Talent – die richtige Kombination für Ihren Erfolg als „MÜPROfessionell“.

Was Sie bei uns erwarten können

• Sie verkaufen im Direktvertrieb unsere Befestigungs- und Schallschutzlösungen sowie Produkte des baulichen Brandschutzes
• Sie betreuen die Bestandskunden im eigenen Verkaufsgebiet, entwickeln diese weiter und bauen den Kundenstamm durch Neukundenakquise aus
• Sie bieten jederzeit eine lösungsorientierte Beratung, ob vor Ort beim Kunden oder direkt auf der Baustelle
• Sie kümmern sich selbstständig um eine effiziente Tourenplanung
• Sie arbeiten eng mit unseren Ingenieuren aus der Anwendungstechnik zusammen, auf deren kompetente fachliche Unterstützung Sie sich verlassen können
• Sie erhalten eine intensive, individuelle Einarbeitung und professionelle Trainingsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung

Was wir Ihnen bieten

• Unbefristete Festanstellung und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen aus dem gesunden Mittelstand
• Faires, leistungsgerechtes Vergütungsmodell in Kombination mit einem Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie der Ausstattung mit modernen Kommunikationsmitteln (Laptop, iPad)

Was wir uns wünschen

• Sie haben eine handwerkliche oder eine kaufmännische Ausbildung im technischen Umfeld abgeschlossen – idealerweise in den Bereichen Sanitär, Heizung, Klima/Lüftung
• Sie bringen Kommunikationsstärke, persönlichen Ehrgeiz, Überzeugungskraft und technisches Verständnis mit
• Bestenfalls haben Sie bereits Branchen- bzw. Produktkenntnisse und Erfahrungen im Vertriebsaußendienst sammeln können
• Mit den gängigen PC-Anwendungen gehen Sie sicher um
• Ihr Wohnort befindet sich in der angegebenen Region bzw. Sie sind umzugsbereit

Wir konnten Ihr Interesse wecken?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online und stellen Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe von Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin der Referenznummer YF17114126 zur Verfügung. Informationen zum Bewerbungsprozess sowie alle unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie im Karrierebereich unserer Homepage. zur Onlinebewerbung

MÜPRO GmbH
Personalmanagement
Borsigstraße 14
D-65205 Wiesbaden
Telefon: 06122 808-0
Fax: 06122 4702
www.muepro.de

BOELS SUCHT DICH

Du bist gerne der Kapitän auf dem Schiff und gemeinsam meisterst du mit deiner Crew jede Herausforderung? Du besitzt eine aufgeschlossene Führungspersönlichkeit mit positiver Ausstrahlung und dich ziehen Maschinen schon immer magisch an?

Dann bist du als Teamleiter (m/w/d) für unsere DIY-Baumarktbetreuer in Ostdeutschland genau richtig!

Boels DIY steht für intensive Zusammenarbeit mit diversen Baumärkten in Europa. Ziel ist es, den Privathaushalten und Heimwerkern mehr Zugang zu professionellen Geräten zu ermöglichen. Mit einer Auswahl aus über 100 kleinen Maschinen und Werkzeugen findet man für jedes Heimwerkervorhaben in ihrem Baumarkt das richtige Material. Weitere Informationen zu Boels DIY findest du unter https://www.boels-mietservice.de/.

Teamleiter (m/w/d) für unsere DIY-Baumarktbetreuer
in Ostdeutschland

Was kannst du von uns erwarten?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehaltspaket mit 13 Gehältern (zzgl. möglicher Bonus)
• 28 Tage Urlaub, damit du erholen kannst
• Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  
• Einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann
• Dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche
• Eine langfristige Zusammenarbeit, mit Weiterbildungsmöglichkeiten
• Intensive Einarbeitung
• In unserem Familienunternehmen wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an

Was sind die Vorteile von Boels?

• Falls du mal keine Lust auf deinen PKW hast, kannst du dir auch ein E-Bike leasen, wobei dich Boels finanziell unterstützt
• Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst dich im Fitnessstudio auspowern und von Boels Gesundheitsangebot profitieren
• Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere betriebliche Altersvorsorge
• Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren 40€-Bonago-Einkaufsgutschein bei Otto, Media Markt, Esso und vielen weiteren Geschäften ein
• Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels
  zu Mitarbeiterkonditionen von bis zu 70% günstiger
• Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem Empfehlungssystem Firstbird und bekomme 500 Euro für jede erfolgreiche Einstellung

Was sind deine Aufgaben?

Als Teamleiter (m/w/d) in der Region Ost bist du für die disziplinarische & fachliche Führung der Shopbetreuer verantwortlich und arbeitest dabei hinsichtlich Mitarbeiterführung, -entwicklung und -einstellung eng mit dem HR Team zusammen.

Du forderst und förderst dein Team, sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und sicherst so einen reibungslosen Kontakt zu unseren Partnern in den Baumärkten. Des weiteren unterstützt du unsere Shopbetreuer mit viel Leidenschaft selbst aktiv im Tagesgeschäft. Außerdem unterstützt du die der Umsetzung von umsatzbringenden Maßnahmen, dienst als Ansprechpartner für das Backoffice und die Zentrale und wertest die Region anhand von Reportings und Dokumentationen aus.

Das bringst du mit:

• Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
• Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sammeln
• Du bist in der Lage, ein Team zu motivieren, den Teamgeist zu stärken und für neue Ideen zu gewinnen
• Du kommunizierst mühelos auf unterschiedlichen Ebenen und bist dafür deine symphatische Ausstrahlung bekannt
• Zuverlässigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Hands-On Mentalität sind für dich selbstredend
• Du verfügst über einen Führerschein Klasse B und bist innerhalb deiner Region reisebereit

Du hast frischen Wind nötig und Lust, Teil des Teams von Boels DIY zu sein?

Dann bewirb dich jetzt mit Angabe der Referenznummer YF17114136! Du hast noch Fragen? Eric Perner beantwortet sie dir gerne unter +49(0)151/55140215.

Wir sind ein Team von Mitarbeitern, die frisches Denken schätzen und an gegenseitigen Respekt, konstruktive Offenheit, Vielfalt und Integration glauben. Als geschätzter und vertrauenswürdiger Partner unserer Kunden verschieben wir kontinuierlich die Grenzen des Möglichen. Wir glauben an die Entwicklung von Technologien, die unsere Welt verändern, und suchen nach Gleichgesinnten, die sich unserem Team anschließen möchten.

Wir suchen einen engagierten Mechatroniker Produktion (m/w/d),
der sich in den folgenden Bereichen bei uns einbringen möchte:

Mechatroniker (m/w/d) Produktion

Deine Aufgaben: Wir suchen einen engagierten Mechatroniker Produktion (m/w/d), der sich in den folgenden Bereichen bei uns einbringen möchte:

• Kommissionierung und Montage unserer Komponenten für Festkörperlaser mittels halbautomatischer Fertigungstechnologien
• Überprüfen optischer, mechanischer und elektronischer Komponenten und Baugruppen auf ihre Spezifikation und Funktion
• Montage opto- und elektromechanischer Komponenten und Baugruppen
• Dokumentation von Produkt-, Prozess- und Gerätedaten
• Bearbeiten von Reparatur- und Service-Aufgaben
• Produkt- und Prozess-Verbesserungen anstoßen und im Team umsetzen

Dein Profil: Zusammen mit Deiner ausgeprägten Hands-on-Mentalität bringst Du Folgendes mit:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf (Mechatronik, Elektronik, Feinmechanik, Optiker (m/w/d), Uhrenmacher (m/w/d) etc.)
• Berufserfahrung im technischen Bereich wünschenswert
• Vorliebe fürs Handwerk
• Bereitschaft zur Arbeit in unserem ISO-Klasse-4-Reinraum
• Schichtarbeit möglich (2 Schichten)
• Selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Das bieten wir:

• Du kannst Deine neuen Ideen proaktiv einbringen und verwirklichen
• Wir arbeiten in kleinen innovativen Teams mit einer sehr kollegialen Atmosphäre
• Allumfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kostenlose Getränke und Obst

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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