Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Service Jobs in Schirgiswalde Kirschau.

Ausbildung zum Gebäudereiniger (w/m/d) in Berlin

Beginn:ab sofort

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Schüler

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Die Gebäudereinigung ist das beschäftigungsstärkste Handwerk Deutschlands. Wer hier arbeitet, hat es mit der Reinigung, Pflege und dem Schutz von Bauwerken, Gebäudeeinrichtungen, Verkehrsmitteln und technischen Anlagen zu tun. Durch den Einsatz modernster Technik, die Anwendung aktuellsten Know-hows und qualitativ hochwertige Handarbeit tragen Gebäudereiniger zum dauerhaften Werterhalt von Immobilien und Anlagen bei. Teil der dualen Ausbildung ist auch der regelmäßige Unterricht in der Berufsschule.

Ab sofort bieten wir freie Ausbildungsplätze in Berlin an. Werden Sie Teil eines deutschlandweit tätigen Dienstleistungsunternehmens!

Das erwartet Sie:

• Reinigen von Glasflächen, Außenanlagen, elektrotechnischen Ausstattungsgegenständen, Verkehrsmitteln und Industrieanlagen
• Behandeln von Fassaden, Fußböden, Flächen, Sanitärbereichen und Gesundheitseinrichtungen
• Einsatz modernster Arbeitsmittel und Reinigungstechnik wie z. B. Reinigungsmaschinen, Leitern, Gerüsten, Hubarbeitsbühnen und Fassadenbefahrungsanlagen
• Anwenden von Reinigungschemie bei der Ausführung von Reinigungs-, Desinfektions-, Pflege- und Konservierungsarbeiten
• Auftragsübernahme, Planen und Vorbereiten von Aufgaben

Das zeichnet Sie aus:

• Berufsbildungsreife (BBR) oder höherer Schulabschluss
• Freude an körperlicher Betätigung
• Spaß an der Arbeit im Team und im Freien
• Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit

Das bieten wir Ihnen:

• Professionelle, 3-jährige duale Ausbildung nach einem strukturierten Ausbildungskonzept mit guter Berufsperspektive
• Vielseitiges und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld
• Kontinuierliche und professionelle Betreuung durch Mentoren und Ausbildungsleitung
• Gute Übernahmechancen nach erfolgreicher Ausbildung

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal oder senden Sie Ihre Bewerbung an: karriere[AT]gegenbauer.de

Ansprechpartner

Gegenbauer Holding SE & Co. KG
Christian Wöllmann
Paul-Robeson-Str. 37
10439 Berlin

Zahntechniker (g.n.) für die Prothetikabteilung

SCHERZ DENTAL ist ein familiengeführtes Dentallabor, das seit 37 Jahren mit hochwertigem Zahnersatz, ungebremstem Innovationsgeist und einem außergewöhnlichen Serviceangebot besticht.

Mit über 100 Mitarbeitern stehen wir unseren rund 180 Kunden tagtäglich als verlässlicher Partner zur Seite. Wir garantieren reibungslose Abläufe, perfekte Termintreue und gewährleisten ihnen stets die hohe Qualität und Kompetenz, die sie von uns gewohnt sind.

Durch unseren Ideenreichtum und den Mut zur Veränderung haben wir uns zu einem Vorreiter der digitalen Zahntechnik entwickelt. Modernste Maschinen, neueste Herstellungsverfahren und jahrelange Expertise verschafften uns diesen Vorsprung. Ein Erfolg, der sich nur mit Teamgeist, Leidenschaft und Know-How weiterhin aufrechterhalten lässt.

Gestalte auch deine Zukunft erfolgreich und werde Teil unseres familiären Teams als:

Zahntechniker (g.n.) für die Prothetikabteilung

Was erwartet dich?

• In unserer Prothetikabteilung fertigst du Wachsaufstellungen und Fertigstellungen von Teil- und Totalprothesen sowie Interims-/ und Immediatprothesen
• Hierbei wählst du nach Kundenwünschen aus unterschiedlichen Materialien und Zahngarnituren aus
• Du stellst Valplast-Prothesen her, bei Bedarf erhältst du hierfür eine gesonderte Schulung
• Solltest du Freude an der Arbeit mit Composit haben, verblendest du deine Kombiarbeiten gerne eigenständig
• Bei Interesse fertigst de Totalprothesen auch mittels CAD-CAM Verfahren, du erhältst hierfür eine umfangreiche Schulung
• Die geleistete Arbeit wird von dir dokumentiert
• Als Experte in deinem Bereich unterstützt du uns bei der Qualitätssicherung und der Optimierung unserer Fertigungsprozesse

Was erwarten wir?

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Zahntechnikerausbildung oder mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich der Prothetik
• Vorzugsweise besitzt du Kenntnisse im Bereich Compositverblendungen, Valplast und CAD-CAM, Voraussetzung ist dies nicht
• Neben einem hohen Qualitätsbewusstsein verfügst du über einen ausgeprägten Sinn für Funktion, Form und Ästhetik
• Du zeigst Engagement, Lösungsbereitschaft und Erfolgswillen und bearbeitest deine Aufgaben zuverlässig und sorgfältig

Das bieten wir:

• Ein modernes Dentallabor mit den neuesten technischen Innovationen, die unsere Branche zu bieten hat
• Unser aufgewecktes und familiäres Team, bestehend aus vielen langjährigen Mitarbeitern und einer großen kulturelle Vielfalt
• Gemeinsame Teamevents wie Sommer-, Weihnachts- und Jubiläumsfeiern
• Eine S-Bahn Haltestelle ist fußläufig erreichbar, das BVG Jahresticket übernehmen wir auf Wunsch
• Am wöchentlichen Sportkurs mit einer Personal Trainerin kann kostenfrei teilgenommen werden
• Kostenfreie Getränke
• Gleitzeitarbeitsmodell
• Modernes und einfaches Zeiterfassungssystem zur transparenten Abgeltung von Überstunden
• Keine Wochenendarbeit
• 26 Urlaubstage
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Überdurchschnittliche Gehaltszahlungen
• Zusätzliche erfolgsabhängige Prämienzahlungen
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sind gegeben
• Fort- und Weiterbildungskosten übernehmen wir

Bist du überzeugt?

Dann freuen wir uns über deine Online Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Bei Rückfragen steht dir unsere Betriebsleitung Frau Manja Stuhr gerne unter der Telefonnummer 030 992 80 402 zur Verfügung.

Jetzt bewerben

Zahntechniker oder Quereinsteiger (g.n.) für die digitale Arbeitsvorbereitung

SCHERZ DENTAL ist ein familiengeführtes Dentallabor, das seit 37 Jahren mit hochwertigem Zahnersatz, ungebremstem Innovationsgeist und einem außergewöhnlichen Serviceangebot besticht.

Mit über 100 Mitarbeitern stehen wir unseren rund 180 Kunden tagtäglich als verlässlicher Partner zur Seite. Wir garantieren ihnen reibungslose Abläufe, perfekte Termintreue und gewährleisten stets die hohe Qualität und Kompetenz, die von uns erwartet wird.

Durch unseren Ideenreichtum und den Mut zur Veränderung haben wir uns zu einem Vorreiter der digitalen Zahntechnik entwickelt. Modernste Maschinen, neueste Herstellungsverfahren und jahrelange Expertise verschafften uns diesen Vorsprung. Ein Erfolg, der sich nur mit Teamgeist, Leidenschaft und Know-How weiterhin aufrechterhalten lässt.

Gestalte auch deine Zukunft erfolgreich und werde Teil unseres familiären Teams als:

Zahntechniker oder Quereinsteiger (g.n.) für die digitale Arbeitsvorbereitung

Was erwartet dich?

• In unserer Arbeitsvorbereitung fertigst du zahntechnische Modelle für die Weiterverarbeitung in den späteren Fachabteilungen
• Hierfür werden individuelle Kieferabformungen mit Dentalgipsen händisch ausgegossen oder digital eingescannt
• Auch Sägeschnittmodelle stellst du analog oder digital nach bekannten Modellsystemen eigenständig her
• Die geleistete Arbeit wird von dir dokumentiert
• Als Experte in deinem Bereich unterstützt du uns bei der Qualitätssicherung, der Optimierung und der Digitalisierung unserer Fertigungsprozesse

Was erwarten wir?

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Zahntechnikerausbildung oder verfügst über Berufserfahrung im Bereich der Arbeitsvorbereitung
• Digitales Arbeiten in der Zahntechnik gilt für dich Selbstverständlichkeit
• Als Teamplayer sorgst du für reibungslose Abläufe
• Du zeigst Engagement, Lösungsbereitschaft und Erfolgswillen und bearbeitest deine Aufgaben zuverlässig und sorgfältig

Das bieten wir:

• Ein modernes Dentallabor mit den neuesten technischen Innovationen, die unsere Branche zu bieten hat
• Unser aufgewecktes und familiäres Team, bestehend aus vielen langjährigen Mitarbeitern und einer großen kulturelle Vielfalt
• Gemeinsame Teamevents wie Sommer-, Weihnachts- und Jubiläumsfeiern
• Eine S-Bahn Haltestelle in unmittelbarer Nähe, das BVG Jahresticket übernehmen wir auf Wunsch
• Kostenfreie Getränke
• regelmäßiger Gruppen-Sportkurs mit einer Personaltrainerin
• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Schichtbetrieb
• Modernes und einfaches Zeiterfassungssystem zur transparenten Abgeltung von Überstunden
• Keine Wochenendarbeit
• 26 Urlaubstage
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
• Überdurchschnittliche Gehaltszahlungen
• Zusätzliche erfolgsabhängige Prämienzahlungen
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sind gegeben

Bist du überzeugt?

Dann freuen wir uns über deine Onlinebewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Bei Rückfragen steht dir Frau Manja Stuhr gerne unter der Telefonnummer 030 992 80 402 zur Verfügung.

Jetzt bewerben

Wartung, Fehlersuche und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen ist Ihre Leidenschaft? Sie verstehen sich als Serviceleister im Unternehmen und dank Ihnen laufen unsere Prozesse rund? Sie haben darüber hinaus ein ausgeprägtes Arbeitssicherheitsbewusstsein? Dann haben wir die richtige Position für Sie.

Wir suchen für unsere Werke in Hainichen und Siewisch zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Auf Sie wartet ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet:

• Wartung und Instandhaltung unserer teilautomatischen Steinfertigungsanlagen
• Optimierung der Steuerungstechnik
• Behebung von Störungen an Maschinen und elektrischen Anlagen

Ihre Qualifikationen

• Schnelle Auffassungsgabe im Bereich Maschinensteuerungen
• SPS Grundlagenkenntnisse
• Lesen und Verstehen von Schalt- und Stromlaufplänen
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Führerschein Klasse B
• Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie die Freude an der Arbeit im Team
• Hohe Belastungs- und Leistungsbereitschaft
• Hydraulische Kenntnisse sind von Vorteil
• Hohes Arbeitssicherheitsbewusstsein
• selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten

Wir stellen uns einen Bewerber bzw. eine Bewerberin aus dem Bereich der industriellen Fertigung vor, bevorzugt mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung. Hohes Engagement, Flexibilität und die Fähigkeit zu verantwortlichem Handeln runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. Darüber hinaus einen sicheren, zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Darüber hinaus bieten wir:

• Ausreichend kostenfreie Parkplätze
• Fitness- und Gesundheitsförderung
• Arbeitsplatz-Brille
• Sprachlern-App (kostenfreie Lizenz)
• 70% Mitarbeiterrabatte
• Fahrrad-Leasing
• Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits
• 29 Tage Urlaub
• Strukturiertes Onboarding
• Betriebsarzt

und weitere Benefits

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie unser Team verstärken möchten, dann schicken Sie uns Ihre aussage­fähigen Bewerbungs­unterlagen mit Angabe des frühest­möglichen Eintrittstermins, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF17224175.

Die Steinemacher

1976 vom Inhaber Bernhard Ehl gegründet, hat sich das Unterneh­men EHL AG zu einem deutsch­landweit vertretenen Produktions- und Vertriebsnetz für hochwertige und lang­lebige Betonsteinprodukte zur Landschaftsgestaltung ent­wickelt.

Mit seinen rund 1.000 Mitarbei­terinnen und Mitarbeitern an 28 Stand­orten ist EHL immer nah am Kunden und stellt die Beratung, Qualität und Lieferfähigkeit in den Vordergrund.

Die EHL AG gehört als Teil der CRH Gruppe zum zweit­größten Bau­stoff­her­steller der Welt, der mit über 85.000 Mitarbeitern in 32 Ländern an 3.600 Standorten tätig ist. Weitere Informationen erhalten Sie unter: www.ehl.de

Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung!

EHL AG
Personalabteilung
Alte Chaussee 127
56642 Kruft
oder hier per Online-Bewerbung.

Wartung, Fehlersuche und Fehlerbehebung an elektrischen Anlagen ist Ihre Leidenschaft? Sie verstehen sich als Serviceleister im Unternehmen und dank Ihnen laufen unsere Prozesse rund? Sie haben darüber hinaus ein ausgeprägtes Arbeitssicherheitsbewusstsein? Dann haben wir die richtige Position für Sie.

Wir suchen für unsere Werke in Hainichen und Siewisch zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Auf Sie wartet ein spannendes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet:

• Wartung und Instandhaltung unserer teilautomatischen Steinfertigungsanlagen
• Optimierung der Steuerungstechnik
• Behebung von Störungen an Maschinen und elektrischen Anlagen

Ihre Qualifikationen

• Schnelle Auffassungsgabe im Bereich Maschinensteuerungen
• SPS Grundlagenkenntnisse
• Lesen und Verstehen von Schalt- und Stromlaufplänen
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Führerschein Klasse B
• Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie die Freude an der Arbeit im Team
• Hohe Belastungs- und Leistungsbereitschaft
• Hydraulische Kenntnisse sind von Vorteil
• Hohes Arbeitssicherheitsbewusstsein
• selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten

Wir stellen uns einen Bewerber bzw. eine Bewerberin aus dem Bereich der industriellen Fertigung vor, bevorzugt mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung. Hohes Engagement, Flexibilität und die Fähigkeit zu verantwortlichem Handeln runden Ihr Profil ab.

Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Zukunftspotential in einem gleichermaßen traditionsreichen wie dynamischen, mittelständischen Unternehmen mit internationaler Orientierung. Darüber hinaus einen sicheren, zukunftsorientierten und modernen Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte Entlohnung, betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Darüber hinaus bieten wir:

• Ausreichend kostenfreie Parkplätze
• Fitness- und Gesundheitsförderung
• Arbeitsplatz-Brille
• Sprachlern-App (kostenfreie Lizenz)
• 70% Mitarbeiterrabatte
• Fahrrad-Leasing
• Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote corporate benefits
• 29 Tage Urlaub
• Strukturiertes Onboarding
• Betriebsarzt

und weitere Benefits

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie unser Team verstärken möchten, dann schicken Sie uns Ihre aussage­fähigen Bewerbungs­unterlagen mit Angabe des frühest­möglichen Eintrittstermins, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF17224175.

Die Steinemacher

1976 vom Inhaber Bernhard Ehl gegründet, hat sich das Unterneh­men EHL AG zu einem deutsch­landweit vertretenen Produktions- und Vertriebsnetz für hochwertige und lang­lebige Betonsteinprodukte zur Landschaftsgestaltung ent­wickelt.

Mit seinen rund 1.000 Mitarbei­terinnen und Mitarbeitern an 28 Stand­orten ist EHL immer nah am Kunden und stellt die Beratung, Qualität und Lieferfähigkeit in den Vordergrund.

Die EHL AG gehört als Teil der CRH Gruppe zum zweit­größten Bau­stoff­her­steller der Welt, der mit über 85.000 Mitarbeitern in 32 Ländern an 3.600 Standorten tätig ist. Weitere Informationen erhalten Sie unter: www.ehl.de

Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung!

EHL AG
Personalabteilung
Alte Chaussee 127
56642 Kruft
oder hier per Online-Bewerbung.

Die eg factory GmbH entwickelt Software für die Energiewirtschaft. Des Weiteren ist die eg factory GmbH eine Tochtergesellschaft der ExtraEnergie GmbH und betreibt für diese das gesamte operative Geschäft. Die Extra-Energie GmbH mit Sitz in Monheim am Rhein ist ein unabhängiger, deutschlandweit agierender Anbieter für Ökostrom und klima­neutrales Erdgas. Für unsere Standorte in Chemnitz bzw. Neuss suchen wir dich als:

Senior Kreditorenbuchhalter (m/w/d)

Start: Jederzeit

Arbeitsort: Chemnitz

Vertragsart: unbefristet

Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit

So unterstützt du uns

• Du sorgst gemeinsam mit der Teamleitung für eine optimale Organisation und Abwicklung der operativen Prozesse, übernimmst fachliche Führungsaufgaben und scheust dich auch nicht davor, im Tagesgeschäft mit anzupacken
• Du entwickelst eigenständig Lösungsvorschläge, die
  Ist-Prozesse weiter zu harmonisieren, standardisieren und weiteres Automatisierungspotenzial auszuschöpfen und begleitest die Implementierung
• In enger Zusammenarbeit mit unserer internen Softwareentwicklung achtest du auf die Umsetzung der fachlichen Anforderungen und realisierst alle notwendigen Prozessanpassungen
• Als Wissensmultiplikator sorgst du dafür, dass dein Team in Bezug auf Prozessänderungen und fachlicher Themen immer auf dem Laufenden bleibt

Das bringst du hierfür mit

• Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium bzw. kaufmännische Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen abgeschlossen
• Im Accounting fühlst du dich zu Hause, verfügst über langjährige Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung und kennst idealerweise gängige Methoden und Ansatzpunkte im Prozessmanagement bzw. der Prozessautomatisierung
• Du liebst Herausforderungen, übernimmst gern Verantwortung und verlierst auch unter Druck nicht deine strukturierte Arbeitsweise sowie den Blick aufs Wesentliche
• Projekte hast du bereits erfolgreich gemanagt und kennst idealerweise schon Methoden des agilen Projektmanagements aus der Praxis
• Eine sichere Kommunikation in Englisch, eine lösungsorientierte Herangehensweise und die Lust auf stetige Veränderung runden dein Profil ab

Was du von uns erwarten kannst

• Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam herausfordernde Aufgaben meistert
• In deine Aufgaben wirst du intensiv eingearbeitet
• Wir unterstützen dich um Familie und Beruf in Einklang zu bringen mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen sowie Remote zu arbeiten soweit betrieblich möglich
• Wir bieten dir ein breites Fortbildungsangebot
• Wir unterstützen dich bei der Altersvorsorge mit einem auf deine persönlichen Bedürfnisse anpassbarem Konzept und zahlen dir einen Arbeitgeberzuschuss von 20%
• Von Tee und Wasser bis hin zu diversen Kaffee-Spezialitäten – Getränke sind für alle kostenlos, wöchentlich gibt es frisches Obst
• Attraktive Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen gibt es über unser Mitarbeiterrabattportal
• Mit unserem Familienservice bieten wir dir Beratungs- und Vermittlungsleistungen zur Kinderbetreuung, Pflege von Angehörigen sowie Lebenslagencoaching und Haushaltsorganisation

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freut sich Ulrike Henkel auf deine Bewerbung unter Angabe einer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittsdatums per E-Mail und im pdf-Format an

jobs[AT]eg-factory.de

Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst in Voll- oder Teilzeit (m/w/d)

09212 Limbach-Oberfrohna - Verkauf & Lager Chemnitz Berufserfahrung

Vertrieb, Key Accounting Voll-/Teilzeit

Ihre Aufgaben:

• Umfangreiche Vertriebsaufgaben mit Gebietsverantwortung
• Beratung und Betreuung unserer Bestandskunden
• Erstellen und Nachfassen von Angeboten
• Bearbeiten von Reklamationen und Gutschriften
• Erstellen von Vereinbarungen im Rahmen der Konditionsvorgaben

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Berufserfahrung im Vertrieb
• MS-Office- und SAP-Kenntnisse
• Hohe Leistungsbereitschaft und klare Kundenorientierung
• Selbständige, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Ein spannendes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem etablierten und internationalen Familienunternehmen
• Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation, um Ihre Ideen einzubringen und voranzutreiben
• Ein offenes, hilfsbereites und motiviertes Team sowie einen Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung
• Ein hybrides Arbeitsmodell, 30 Tage Jahresurlaub, regelmäßige Feedbackgespräche
• Corporate Benefits, die Nutzung eines JobRads und eine betriebliche Altersvorsorge nach sechsmonatiger Betriebszugehörigkeit
• Kindergarten- oder Kitazuschuss
• Regelmäßige Betriebsarztsprechstunden, Firmenevents und Mitarbeiterparkplätze

Wir, die HELU KABEL Gruppe, sind ein international führender Hersteller und Anbieter von Kabeln, Leitungen und Kabelzubehör. Mit 60 eigenen Produktions- und Vertriebsstandorten in 37 Ländern sind wir ein weltweit verlässlicher Partner unserer Kunden aus Industrie und Infrastruktur.

Unser Familienunternehmen bündelt das Know-how von rund 1.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die maßgeblich an unserer Erfolgsgeschichte beteiligt sind. Wir arbeiten stetig daran, unseren Kundenservice zu verbessern und unser Image als verlässlicher Partner zu sichern.

Uwe Reitz
Niederlassungsleiter Chemnitz
+49 7150 9209 425
uwe.reitz[AT]helukabel.de

Jetzt bewerben!
Referenz-Nr.: YF17225526 (bitte in der Bewerbung angeben)

HR Business Partner (m/w/d)

Meleghy Automotive ist Partner und Lieferant für die internationale Automobilindustrie. Der Schwerpunkt liegt auf der Herstellung von Strukturbauteilen und ganzen Karosseriebaugruppen. Sie bietet ein umfassendes Know-How im Bereich der Blechumformung, der Fügetechnik, der Kunststofftechnik und der Oberflächentechnik. Der Geschäftsbereich ist mit seinen Produktionsstandorten in 3 Ländern angesiedelt. Er beschäftigt europaweit rund 1200 Mitarbeiter im In- und Ausland.

IHR AUFGABENBEREICH

• Ganzheitliche Personalbetreuung des Standortes Gera
• Sicherstellung einer erstklassigen, serviceorientierten operativen HR und Payroll Arbeit
• Beratung und Unterstützung des Managementteams und der Führungskräfte in allen HR Angelegenheiten
• Coaching von Mitarbeitern und Führungskräften
• Entwicklung; Planung und Begleitung von Team-, Bereichsentwicklungs- und Veränderungsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen, wie Bildungseinrichtungen, Universitäten, Fördermittelstellen, Behörden, Aufsichtspersonen und externen Dienstleistern
• Mitwirkung bei der Konzeption und Einführung moderner HR Prozesse, u.a. in den Bereichen Performance Management, Retention und Organisationsentwicklung
• Planen und Durchführen von Personalmaßnahmen

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium in BWL, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich
• Operative Erfahrung in den Bereichen Recruiting, Performance Management, Talent Development; Retention und Organisationsentwicklung
• Fundierte Coaching-, Moderations- und Trainingskompetenzen
• Sehr gute arbeitsrechtliche und steuerliche Kenntnisse
• Hohe Sozialkompetenz, insbesondere ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, sowie ein emphatisches Auftreten
• Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohes Engagement und hohe Überzeugungsfähigkeit
• Verhandlungssicheres Englisch

WÜNSCHENSWERT

• Erfahrung im Bereich Automotive bzw. in einem produzierenden Umfeld

WIR BIETEN IHNEN

• Leistungsgerechte Vergütung inkl. Bonussystem
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vertrauensarbeitszeit sowie individuelle HomeOffice-Regelung
• 30 Tage Urlaub
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 20 %
  • bei einer Entgeltumwandlung von mehr als 40 € zusätzlich 15 € als Zuschuss
• Zuschuss Vermögenswirksame Leistungen (VWL) in Höhe von 26,59 €
• Ticket-Plus-Karte
• Rabatte über Corporate Benefits
• Bikeleasing
• Jubiläums- und Geburtstagsgeschenke
• kostenloser Parkplatz
• Mitarbeiter-App zur Kommunikation und digitalen Zeiterfassung
• digitale Personalakte und Lohnscheine
• Eine individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten
• bezahlte Schulungen und Qualifizierungen
• Erstklassige Betreuung und Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter
• Modernste Anlagen und Maschinen für ein zukunftsorientiertes Produkt
• Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Unternehmenskultur

Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Ihr Ansprechpartner:

Annekathrin Schmidt
Teamleiter Talentakquisition und Personalentwicklung
Teamleader Talent Acquisition and Personnel Development

Phone: +49 365 71299 119
Mobil: +49 (0) 171 103 45 01
E-Mail: jobs[AT]meleghyautomotive.de

Jetzt online bewerben

Eine Marke der Unternehmensgruppe

Die Meleghy International ist eine umfassende und vertrauensvolle Full-Service Unternehmensgruppe in der Automobilzulieferer-Branche. Als erfahrene Hersteller von Strukturbauteilen und ganzen Karosseriebaugruppen mit vielschichtigem Know-How im Bereich der Projektierung, der Prozessentwicklung, der Blechumformung, der Fügetechnik, der Kunststofftechnik und der Oberflächentechnik sind wir ein unverzichtbarer Partner der Automobilindustrie. Unsere Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Wilnsdorf beschäftigt rund 1.100 Mitarbeiter im In- und Ausland.

Personalsachbearbeiter (w/m/d) in Berlin

Beginn:ab sofort

Dauer:Unbefristet

Bundesland:Berlin

Einsatzort:Berlin

Beschäftigungtyp:Vollzeit

Qualifizierung:Berufserfahrener Berufseinsteiger

Ausschreibungsreferenz:

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Die Gegenbauer Holding SE & Co. KG bildet das Rückgrat aller Spartenunternehmen und Geschäftsbereiche. Sie hält alle Fäden zusammen und definiert die Struktur der Unternehmensgruppe. Als Verwaltungsgesellschaft ist die Holding Steuerungszentrale und strategischer Impulsgeber. Neben kaufmännischen und datentechnischen Dienstleistungen sind hier auch Funktionen aus den Bereichen Unternehmensentwicklung, Personal, Marketing, Recht, Compliance und Datenschutz organisiert.

Wir suchen für unser Servicecenter Personalbetreuung am Standort in Berlin-Prenzlauer Berg zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere kaufmännische Mitarbeiter (w/m/d) für die Personalsachbearbeitung in Festanstellung - Vollzeit.

Das erwartet Sie:

• Betreuung eines definierten Mitarbeiterbereiches von der Einstellung bis zum Austritt, unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen
• Erfassung aller Mitarbeiterstammdaten im HR-Managementsystem P&I LOGA
• Bearbeitung von Verträgen, Personaldokumenten und Zeugnissen in Abstimmung mit den Führungskräften und unter Einbezug des Betriebsrates
• Führung der Digitalen Personalakten
• Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
• Bescheinigungs- und Meldewesen
• Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und Führungskräfte in personalrelevanten Angelegenheiten
• Mitwirkung bei HR-Projekten

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung wünschenswert
• Gute PC-Kenntnisse (MS-Office) sowie die Bereitschaft, sich in neue EDV-Programme einzuarbeiten
• Soziale Kompetenz und ein souveränes und freundliches Auftreten
• Leistungs- und Teamfähigkeit sowie Verschwiegenheit und Loyalität
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen:

• Unbefristeter Vollzeitvertrag mit 40h/Woche
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des tageweisen mobilen Arbeitens
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Eine außertarifliche Entlohnung
• Eine positive, aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre
• Hohe Willkommenskultur und eine intensive Einarbeitung
• Gute Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes mit den öffentlichen Verkehrsmitteln mitten in Prenzlauer Berg
• Verantwortungsvolle und interessante Aufgaben in einem stark expandierenden FM Markt
• Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterangebote/corporate benefits

Das sollten Sie noch wissen:

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal, mit Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ansprechpartner

Gegenbauer Holding SE & Co. KG
Simone Osterland
Triftweg 18
16547 Birkenwerder

Tel: +49 30 44670 76305

Die Kristall-Therme in Bad Klosterlausnitz ist ein Unternehmen der Kristallbäder-Gruppe mit Sitz in Stein. Die Therme bietet mit diversen Innen- und Außenbecken, Saunalandschaft, Wohlfühlgarten, Osmanischem Hamam, Dampfbädern, einem separaten Massage- und Kosmetikbereich und vielseitigen gastronomischen Angeboten Wellness und Entspannung auf höchstem Niveau.

Für unsere Kristall-Therme in Bad Klosterlausnitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Koch (m/w/d) – gerne auch Quereinsteiger –
Vollzeit

Ihre Aufgaben:

• Verarbeitung und Zubereitung von Lebensmitteln
• Einsatz auf festgelegtem Posten, auch eigenverantwortliches Führen des Küchenpostens
• Mitarbeit bei der Essensausgabe
• Gewährleistung von Sauberkeit und Durchführung der Hygienestandards im Küchenbereich (HACCP)

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Berufserfahrung als Koch, aber gerne auch versierter Quereinsteiger
• Hohe Serviceorientierung und Zuverlässigkeit

Wir bieten:

• Eine überdurchschnittliche monatliche Entlohnung und ein klasse Team
• Firmeninterne Vergünstigungen wie z.B. freier Eintritt in allen unseren Thermen
• Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
• Corporate-Benefits-Programm
• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe mit Entwicklungspotential

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann nutzen Sie gleich jetzt unser Bewerbungsformular.