Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich "Verkauf".

Als selbstständiger Unternehmer (w/m/d) leiten Sie Ihre eigene Versicherungsagentur; Im Namen der HUK-COBURG vermitteln Sie das gesamte Produktsortiment sowie das ihrer Kooperationspartner, von der Bedarfsanalyse über die Angebotserstellung;...

MIK-CENTER GmbH

Account Manager (m/w/d)

Vertriebsgebiet: Neue Bundesländer

Die MIK-CENTER GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Scandienstleister mit Sitz in Berlin und Erfurt. Zu den Kernkompetenzen gehören fast alle Scandienstleistungen für unsere Kunden sowie der Verkauf von hochqualitativen Scannern und dem zugehörigen Equipment sowie Gesamtlösungen für unsere Kunden mit dem entsprechenden Serviceangebot. Unser Kundenkreis besteht aus öffentlich-rechtlichen Institutionen (z.B. Bibliotheken, Archive, Bundes- und Landesbehörden) und Wirtschaftsunternehmen.

Für unser Vertriebsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre qualifizierte und engagierte Unterstützung als Account Manager (m/w/d) für eine in hohem Maß eigenverantwortliche und kompetente Tätigkeit.

Das ist Ihre Aufgabe:

• Akquisition neuer Kunden und die Betreuung bestehender Kunden
• Professionelle Vermarktung unserer Produkte, Lösungen und Dienstleistungen
• Analyse und Kalkulation von Angeboten und Ausschreibungen
• Beratung und Erarbeitung von kundenspezifischen Lösungen

Das benötigen Sie:

• Kaufmännische / technische Ausbildung oder Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich B2B
• Kundenorientierung, Verhandlungssicherheit und Durchsetzungsvermögen
• Affinität im Umgang mit IT-Solutions und Digitalisierung
  (Dokumentenmanagement / Archivierung / Scandienstleistungen)
• Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
• Eigeninitiative, Teamgeist und Zuverlässigkeit

Das bieten wir:

• Selbstorganisiertes Arbeiten, das vom Homeoffice (idealerweise im Vertriebsgebiet) gesteuert werden kann
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen
• Intensive Einarbeitung
• Attraktives Grundgehalt plus Provisionen für vertriebliche Erfolge
• Flexible Arbeitszeiten
• Überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage Urlaub pro Jahr)

Interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit Ihren Gehaltsvorstellungen, der Referenznummer YF16785038 und Ihrem möglichen Eintrittsdatum unter der Mail-Adresse:
bewerbung[AT]mik-center.de

Ansprechpartner: Dirk Brunow

MIK-CENTER GmbH
Alt-Blankenburg 1a
13129 Berlin

www.mik-center.de
www.kulturgutscanner.de
www.buerogutscanner.de

Wir entwickeln innovative, nachhaltige und zukunftsorientierte Produkte und Dienstleistungen für den Holzbau. Als global agierendes Familienunternehmen mit alpinem Herz und internationalem Geist sind wir an der Seite unserer Kunden, wo immer sie uns brauchen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Direktvertrieb sind wir auf der Suche nach (m/w/d):

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst Gebiet: Deutschland Nord-West (PLZ 26, 27, 28)

WORAUF DEIN ERFOLG BAUT:

• Der Holzbausektor ist genau dein Revier: Du etablierst mit Leichtigkeit unsere Marke in deinem Vertriebsgebiet, organisierst deine Kundenbesuche und planst deine Touren
• Als geselliger Typ trittst du gerne mit anderen Personen in Kontakt: Ob Holzbauer, Zimmerer, Ingenieure oder Architekten - du bringst ihnen auf Messen, im Büro oder direkt auf der Baustelle unsere Produkte näher
• Du begeisterst dich und deine Kunden für unsere Lösungen, erstellst überzeugende Angebote und verhandelst konsequent bis zum Abschluss
• So generierst du Umsätze und baust dauerhafte, kooperative Geschäftsbeziehungen zu bestehenden sowie potenziellen Kunden auf

DAS FUNDAMENT DEINER KARRIERE:

• Du bringst eine handwerkliche oder technische Ausbildung mit, und/oder idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten
• Als offene, extrovertierte Persönlichkeit gehst du gerne auf Menschen zu, hast Spaß am Verkauf und weckst dabei das Interesse für unsere Produkte
• Mit Leidenschaft bist du in deiner Region unterwegs, verfolgst ehrgeizig deine Ziele und organisierst dich eigenständig

DESHALB SOLLTEST DU DICH UNS ANSCHLIESSEN:

• Wir leben in einem lebendigen und nicht konventionellen Umfeld voller Energie und Dynamik
• Wir haben die Möglichkeit uns kontinuierlich auszuprobieren und weiterzuentwickeln
• Wir haben Spaß und sind gleichzeitig auch erfolgreich
• Wir engagieren uns für einen nachhaltigen Lebensstil in einem kollegialen Umfeld

Weitere Benefits:

• Hohes Fixgehalt und erfolgsabhängige Jahresprämie
• Firmenwagen (optional auch zur privaten Nutzung)
• Flexible Arbeitszeiten / Homeoffice
• Kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Firmenevents

Schick uns deine Bewerbung: https://www.rothoblaas.de/work-with-us

Die Referenznummer YF16906419 bitte in deiner Bewerbung angeben!

Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:
Der Bereich Living Environment Systems sucht für die Vertriebsgebiete „Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen“ oder „Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin“

Vertriebsingenieure Wärmepumpen- / Heizungstechnik Region Ost (m/w/d)

Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung der Partnerkunden des Wärmepumpen-Programms ECODAN im Vertriebsgebiet „Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen“ oder „Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin“
• Akquise potentieller Neukunden
• Kontinuierliche Berichterstattung und Datenpflege im CRM (Besuchsberichte, Angebotsverfolgung)
• Teilnahme an Fachmessen und Partnertagungen
• Enger Austausch mit dem Innendienst bei der Kundenbetreuung und Angebotserstellung
• Marktbeobachtung und kontinuierliche Kommunikation der Informationen an die Vertriebsleitung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Techniker- bzw. Meisterausbildung oder ein Studium im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik, Kälte- und Klimatechnik oder Gebäudeautomation oder vergleichbare Berufserfahrung
• Mindestens drei Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb
• Produkt- und Branchenkenntnisse in der Heizungstechnik
• Ausgeprägte Kundenorientierung sowie technische Beratungskompetenz
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Mobilität innerhalb des Vertriebsgebiets

Das erwartet Sie:

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.

Mitsubishi Electric Europe B.V.,
Niederlassung Deutschland

Lisa Weinert
Mitsubishi-Electric-Platz 1
40882 Ratingen

Tel: +49-(0)2102-486 9869
www.mitsubishi-electric.de

Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:
Der Bereich Living Environment Systems sucht für die Vertriebsgebiete „Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen“ oder „Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin“

Technische Berater im Außendienst für Wärmepumpentechnik – Region Ost (m/w/d)

In dieser Position bieten wir Ihnen einen Einstieg in eine vertriebliche Außendiensttätigkeit – auch ohne bisherige Vertriebserfahrung. Sie betreuen zunächst gemeinsam mit einem unserer Außendienstmitarbeiter (m/w/d) ein Vertriebsgebiet, sammeln erste Erfahrung und übernehmen zunehmend Verantwortung mit der Perspektive, als Vertriebs- oder Systemingenieur (m/w/d) zukünftig ein eigenes Vertriebsgebiet zu übernehmen.

Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.

Ihre Aufgaben:

• Gemeinsame Bearbeitung des Vertriebsgebiets mit Ihrem Mentor (m/w/d) sowie Akquise und Betreuung von ausgewählten Kunden
• Technische Unterstützung und Beratung der Installationsunternehmen bei Inbetriebnahmen, Einweisungen sowie im laufenden Betrieb vor Ort hinsichtlich der Bewertung des Systems übernehmen Sie die Identifikation von Fehlerquellen und Anlagenoptimierung
• Ausarbeitung von Angeboten und Spezifikationen sowie ggfs. Planungen von Projekten
• Unterstützung bei der Ziel- und Maßnahmenplanung
• Dokumentation aller Aktivitäten im CRM
• Durchführung von Produktpräsentationen
• Teilnahme an Fachmessen als Standpersonal in Beraterfunktion

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung oder ein Studium im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik, Kälte- und Klimatechnik oder Gebäudeautomation
• Interesse an einer vertrieblichen Außendienstfunktion sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Freude an technischer Beratung
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
• Mobilität innerhalb des Vertriebsgebiets (Radius ca. 150 km)

Das erwartet Sie:

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Zudem erhalten Sie in dieser Position einen Firmenwagen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.

Mitsubishi Electric Europe B.V.,
Niederlassung Deutschland

Lisa Weinert
Mitsubishi-Electric-Platz 1
40882 Ratingen

Tel: +49-(0)2102-486 9869
www.mitsubishi-electric.de

Die pmt GmbH ist ein kleines, mittelständisches Unternehmen welches seit über 20 Jahren Sanierungstechnik für den Kanalbau vertreibt. Unser Hauptsitz ist in Mönchengladbach und in Hamburg verfügen wir über eine weitere Niederlassung.

Unsere Kernkompetenz ist die Kundennähe und das ist für uns nicht nur eine Formel, sondern gelebte „Arbeit“. Wir beraten und schulen unsere Kunden, betreuen Baustellen und liefern oft auch unsere Produkte selbst aus. Da heißt es anpacken und Gewebematten oder Harzkanister mit 20 und 25 kg Gewicht selbst bewegen und beispielsweise in den Keller tragen.

Als kleines Team verlässt sich jeder auf jeden, schnelle Entscheidungen und ein großer Handlungsfreiraum ermöglichen uns ein Höchstmaß an Flexibilität.

Die positive Resonanz unserer Kunden ist unser Ansporn und Motivation zugleich für Zuverlässigkeit und Qualität.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst
für Norddeutschland und Westdeutschland

Aufgabengebiet:

• Neukundenakquise
• Betreuung unseres Kundenstammes
• Auslieferungsfahrten zum Kunden
• Lagerführung (Lager Hamburg)
• Präsentation neuer Produkte
• Baustellenbetreuung
• Hilfe bei der Organisation und Durchführung von Schulungen/Seminaren
• Messeteilnahme

Anforderungsprofil:

• handwerkliche, abgeschlossene Ausbildung in Kombination mit Berufserfahrung im Vertrieb oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Affinität zum Rohrleitungsbau
• Begeisterung für den Vertrieb mit den Grundtugenden Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und Freundlichkeit!
• Regionale Reisebereitschaft
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
• Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Auffassungsgabe
• Eigenmotivation und Organisation

Was wir bieten:

• Eigenverantwortliche Arbeitsgestaltung
• Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Leistungsgerechte Bezahlung mit erfolgsorientierten Anteilen
• Ein tolles Team, in dem Wertschätzung und Offenheit großgeschrieben werden

Kontakt

Bitte senden Sie uns Ihre Kontaktdaten, Lebenslauf, frühst möglicher Eintrittstermin und das favorisierte Vertriebsgebiet, sowie ihre Gehaltsvorstellung mit Ihrer aussagekräftigen Bewerbung per Mail an:

Thomas.Stevens: bewerbung[AT]pmtonline.de

pmt GmbH
Tel.: 02166 62194 0
Am Schomm 9
41199 Mönchengladbach

Ihre Zukunft bei der DAA

Die Deutsche Angestellten-Akademie (DAA) ist einer der führenden Anbieter beruflicher Aus-, Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit mehr als 400 Standorten ist sie eines der bundesweit größten Unternehmen für berufliche Bildung. Mit einer Vielzahl von Angeboten unterstützen wir Menschen bei der sozialen und beruflichen Integration. Werden auch Sie Teil dieser immer wieder herausfordernden, interessanten und vielfältigen Branche!

Unsere Aufgabe ist es, Menschen bei der beruflichen und sozialen Integration zu unterstützen. Wir sind überzeugt, dass Bildungs- und Coachingangebote hierfür eine notwendige Basis sind und führen diese vorwiegend für öffentliche Auftraggeber durch. Unsere gemeinnützige Arbeit verändert und entwickelt sich ebenso weiter, wie die Arbeitswelt sich verändert. Unsere Organisation passt sich dynamisch diesen Veränderungsprozessen an. Gestalten Sie mit uns die Organisationsstrukturen und Teams für die zukünftigen Anforderungen der Zweigstelle Schwerin.

Zur Verstärkung unseres Teams in Schwerin (wünschenswert) suchen wir Sie ab sofort und unbefristet in Vollzeit als

Führungskraft (m/w/d) in der beruflichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

Zu Ihren Aufgaben als Führungskraft Ihrer Region gehören:

• Organisation und Optimierung der Wertschöpfungsprozesse
• Steuerung als zentrale*r Ansprechpartner*in
• Wirtschaftliche Verantwortung
• Weiterentwicklung des Produktportfolios, Auftragsakquise, Mitarbeit bei der Erstellung von Konzepten und Ausschreibungsunterlagen
• Verantwortung für die Weiterentwicklung des Vertriebs
• Personalrecruiting in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
• Personalführung und Personalentwicklung
• Umsetzung guter und vertragsgemäßer Bildungsangebote
• Netzwerkarbeit mit Kunden und Kostenträgern vor Ort
• Management der Ressourcen im Spannungsfeld von Qualität, Zeit und Wirtschaftlichkeit
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der DAA GmbH

Das bieten Sie

Sie berichten direkt der regionalen Leitung für Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern. Das konkrete Einsatzgebiet ist ebenso gestaltbar, wie die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Die Ausgestaltung Ihrer Stelle und weitere Entwicklungsschritte nehmen wir gemeinsam auf der Basis der Erfahrungen und Interessen vor, die Sie mitbringen.

Wünschenswert sind:

• Abgeschlossenes Studium
• Gutes Zahlenverständnis
• Erfahrungen in der Gestaltung von Bildungsprozessen

Unabdingbar sind:

• Hohe Sozialkompetenz
• Fähigkeit, Menschen und größere Teams zu führen
• Echtes Interesse an den Inhalten unserer Arbeit

Das bieten wir Ihnen

• Eine dem Tätigkeitsfeld angemessene Vergütung auf der Basis unserer Vergütungsvereinbarungen
• Den größtmöglichen Gestaltungsspielraum, Ihre Region zu entwickeln
• Strukturen, die Individualität zulassen
• Zusammenarbeit mit einem tollen Führungsteam

Darüber hinaus:

• Eine unbefristete Tätigkeit in einem der größten Weiterbildungsunternehmen Deutschlands
• Attraktive Arbeitsbedingungen mit einer nach der geltenden Vergütungsvereinbarung entsprechenden Bezahlung
• 30 Urlaubstage im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (39h), dienstfreie Tage: 24.12., 31.12.
• Jubiläumszahlungen bei einer Betriebszugehörigkeit von 10, 25 und 35 Jahren
• Umfangreiche zentrale und regionale Mitarbeiterfortbildung
• Zuschuss zum Krankengeld ab der 7. Woche bis zur Höhe der bisherigen Nettovergütung
• Flexible Arbeitszeitmodelle – beispielsweise in der Elternzeit; keine Schichtarbeit
• Corporate Benefits
• Gesamtbetriebsvereinbarung zu mobilem Arbeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – Beginn nach Absprache möglich!

Bitte laden Sie Ihre Bewerbung bis zum 30. April mit Lebenslauf, relevanten Zeugnissen sowie Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins in dem Formular auf unserer Website hoch:
www.daa-mv.de/karriere/unsere-stellenangebote-im-ueberblick/fuehrungskraft-in-der-beruflichen-weiterbildung-m/w/d

Wir ermuntern Menschen mit Behinderung sich zu bewerben.

Tipp: Lernen Sie uns vorab näher in Form von Videos kennen auf www.daa-mv.de/karriere

BOELS SUCHT DICH

Du bist gerne der Kapitän auf dem Schiff und gemeinsam meisterst du mit deiner Crew jede Herausforderung? Du besitzt eine aufgeschlossene Führungspersönlichkeit mit positiver Ausstrahlung und dich ziehen Maschinen schon immer magisch an?

Dann bist du als Teamleiter (m/w/d) für unsere DIY-Baumarktbetreuer in Ostdeutschland genau richtig!

Boels DIY steht für intensive Zusammenarbeit mit diversen Baumärkten in Europa. Ziel ist es, den Privathaushalten und Heimwerkern mehr Zugang zu professionellen Geräten zu ermöglichen. Mit einer Auswahl aus über 100 kleinen Maschinen und Werkzeugen findet man für jedes Heimwerkervorhaben in ihrem Baumarkt das richtige Material. Weitere Informationen zu Boels DIY findest du unter https://www.boels-mietservice.de/.

Teamleiter (m/w/d) für unsere DIY-Baumarktbetreuer
in Ostdeutschland

Was kannst du von uns erwarten?

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehaltspaket mit 13 Gehältern (zzgl. möglicher Bonus)
• 28 Tage Urlaub, damit du erholen kannst
• Familienfreundliche und geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
  
• Einen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann
• Dynamisch wachsenden Arbeitgeber in einer zukunftssicheren Branche
• Eine langfristige Zusammenarbeit, mit Weiterbildungsmöglichkeiten
• Intensive Einarbeitung
• In unserem Familienunternehmen wird Kollegenzusammenhalt großgeschrieben! Keiner arbeitet allein und alle packen mit an

Was sind die Vorteile von Boels?

• Falls du mal keine Lust auf deinen PKW hast, kannst du dir auch ein E-Bike leasen, wobei dich Boels finanziell unterstützt
• Nach der Arbeit noch Energie? Dann kannst dich im Fitnessstudio auspowern und von Boels Gesundheitsangebot profitieren
• Finanziell für die Zukunft vorsorgen? Informiere dich über unsere betriebliche Altersvorsorge
• Du möchtest dir was gönnen? Dann löse unseren 40€-Bonago-Einkaufsgutschein bei Otto, Media Markt, Esso und vielen weiteren Geschäften ein
• Du brauchst Unterstützung in deinem Bauprojekt? Dann miete Geräte bei Boels
  zu Mitarbeiterkonditionen von bis zu 70% günstiger
• Du kennst jemanden, der gut zu Boels passt? Dann profitiere von unserem Empfehlungssystem Firstbird und bekomme 500 Euro für jede erfolgreiche Einstellung

Was sind deine Aufgaben?

Als Teamleiter (m/w/d) in der Region Ost bist du für die disziplinarische & fachliche Führung der Shopbetreuer verantwortlich und arbeitest dabei hinsichtlich Mitarbeiterführung, -entwicklung und -einstellung eng mit dem HR Team zusammen.

Du forderst und förderst dein Team, sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und sicherst so einen reibungslosen Kontakt zu unseren Partnern in den Baumärkten. Des weiteren unterstützt du unsere Shopbetreuer mit viel Leidenschaft selbst aktiv im Tagesgeschäft. Außerdem unterstützt du die der Umsetzung von umsatzbringenden Maßnahmen, dienst als Ansprechpartner für das Backoffice und die Zentrale und wertest die Region anhand von Reportings und Dokumentationen aus.

Das bringst du mit:

• Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich
• Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sammeln
• Du bist in der Lage, ein Team zu motivieren, den Teamgeist zu stärken und für neue Ideen zu gewinnen
• Du kommunizierst mühelos auf unterschiedlichen Ebenen und bist dafür deine symphatische Ausstrahlung bekannt
• Zuverlässigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Hands-On Mentalität sind für dich selbstredend
• Du verfügst über einen Führerschein Klasse B und bist innerhalb deiner Region reisebereit

Du hast frischen Wind nötig und Lust, Teil des Teams von Boels DIY zu sein?

Dann bewirb dich jetzt mit Angabe der Referenznummer YF17114136! Du hast noch Fragen? Eric Perner beantwortet sie dir gerne unter +49(0)151/55140215.

Amoena ist ein innovatives und international tätiges Unternehmen mit ca. 390 Mitarbeitenden in 15 Gesellschaften und mehr als 50 Distributoren, das sich zum Ziel gesetzt hat, Frauen nach einer Brustkrebsdiagnose dabei zu unterstützen mit Selbstvertrauen ein aktives Leben zu führen.

Zur Verstärkung unseres Vertriebsteams Deutschland suchen wir für unseren Außendienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Gebietsmanager (m/w/d) in der Medizintechnik Region Nord-West (PLZ 3,4)

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für den Verkauf unserer innovativen Produkte an den Fachhandel
• Beratung sowie fachspezifischer Austausch mit Fachärzten und Brustzentren
• Verantwortung für die Erreichung von Umsatzzielen
• Gewinnung neuer Fachhandelskunden
• Betreuung, Beratung und Schulung des Fachhandels sowie medizinischer Versorgungseinrichtungen
• Organisation und Durchführung von regionalen Promotionsveranstaltungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und Marketing

Ihr Profil

• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Verkauf für beratungsintensive Produkte
• Erste Vertriebserfahrung im Sanitätsfach-handel oder in einem MedTech Unternehmen sowie Erfahrung mit Health Care Professionals
• Offene, flexible und kommunikative Persönlichkeit
• Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Große Motivation und Einsatzbereitschaft
• Gutes Zahlenverständnis
• Gute PC-Kenntnisse (MS-Office)
• Reisebereitschaft (ca. 70%, nur DE)

Wir bieten

• Ein attraktives Vergütungspaket bestehend aus einem fixen und einen variablen Anteil sowie einen Firmenwagen mit Privatnutzung
• Attraktive Benefits wie Bikeleasing, 30 Tage Urlaub, eine sehr gut bezuschusste betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung (inkl. privater Unfälle)
• Sonderzahlung und Sonderurlaube für bestimmte Anlässe (z.B. Hochzeit, Jubiläum)
• Sie sind von Anfang an Teil des Teams und erhalten Gestaltungsspielraum sowie die Möglichkeit, sich in einem dynamischen und innovativen Umfeld aktiv einzubringen
• Sie tragen Ihren Teil dazu bei unsere Vision Frauen nach einer Brustkrebsdiagnose zu unterstützen, zu verwirklichen
• Sie erwarten eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches, des Startdatums und der Referenznummer YF17232577.

Ihr Kontakt
Katrin Leidl-Raguse
Global Head of HR
E-Mail: jobs[AT]amoena.com

http://www.amoena.com/de/

Wir suchen

Verkaufsleiter (m/w/d) im Direktvertrieb

im Bereich Mecklenburg-Vorpommern, Berlin und Brandenburg

u. a. im Großraum Schwerin, Rostock, Greifswald, Waren, Wittenberge, Rathenow, Neuruppin, Prenzlau,
Eberswalde, Fürstenwalde, Luckenwalde und Berlin

Das sind wir:

Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mit­arbeitern deutschlandweit. Seit mehr als 30 Jahren entwickeln und vertreiben wir hochwertige werbegetragene Print- und Onlinemedien zu verschiedenen Themenbereichen, wie z. B. regionalen Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir sind Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

• Sie arbeiten mit Ihrem Team ausschließlich im B2B-Bereich und verhandeln mit den Entscheidern auf Augenhöhe.
• Sie führen und motivieren Ihr Team zu Höchstleistungen im Vertrieb unserer hochwertigen Produkte
• Sie verkaufen mit Ihrem Team Werbeplatzierungen für unsere bekannten Print- und Online-Projekte
• Sie gewinnen aktiv und zielgerichtet neue Kunden und betreuen unsere langjährigen Bestandskunden
• Sie sorgen für die stetige Weiterentwicklung und den personellen Ausbau Ihres Teams

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben mehrjährige Erfahrung im Direktvertrieb und in der Führung von Menschen
• Sie verfügen über verkäuferische Fähigkeiten und Begeisterung am Direktverkauf
• Sie sind erfahren in der Führung von Bewerbergesprächen und haben das richtige Gespür für geeignete Kandidaten
• Sie sind eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit und bereit, Ihr verkäuferisches Wissen weiterzugeben, um Ihr Team erfolgreich zu machen
• Sie sind teamfähig, kommunizieren auf Augenhöhe und führen Ihr Team zielorientiert

Diese Vorteile bieten wir Ihnen:

• Sie erhalten attraktive, ergebnisorientierte Provisionen durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell
• Sie üben Ihre krisensichere Führungs- und Verkaufstätigkeit wohnortnah aus
• Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und profitieren von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen
• Sie werden Teil eines erfolgreichen Teams in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Sie genießen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home-Office und profitieren von Bonuszahlungen, Prämien und Incentives für die erzielten Verkaufserfolge

Kontakten Sie uns!

Wenn Sie diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer YOF-0504-NO, vorzugsweise per E-Mail an: personal[AT]bvb-verlag.de.
Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Kerstin Abraham unter der Durchwahl 05921 9730-55 gerne zur Verfügung.

BVB-Verlagsgesellschaft mbH
Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30
E-Mail personal[AT]bvb-verlag.de · Internet www.bvb-verlag.de