Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich "Klima".

Sicherstellung aller Betriebsabläufe entsprechend den Erfordernissen nach Umwelt- und Energiemanagementsystem; schrittweise Reduzierung des ökologischen Fußabdruckes unseres Unternehmens; Herausarbeitung und Start von Maßnahmen;...

Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMACOM Telekommunikation GmbH am Standort Schwerin und dem Netzgebiet der WEMACOM Telekommunikation GmbH, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Techniker II Betrieb m/w/d

Die WEMACOM Telekommunikation GmbH betreibt in Westmecklenburg ein umfangreiches Telekommunikationsnetz für Geschäfts- und Privatkunden. Als Regional- und City-Carrier vermarktet die WEMACOM Übertragungskapazitäten und realisiert mit Partnern den Ausbau eines eigenen Glasfasernetzes. Das Telekommunikationsunternehmen ist ein Joint Venture der WEMAG AG und der Stadtwerke Schwerin GmbH.

Ihre Aufgaben

• Aufbau, Montage, Wartung, Pflege und Instandhaltung von Kommunikationsnetzen und Endeinrichtungen
• Konfiguration und Dokumentation von komplexen Kommunikationsnetzen/Endeinrichtungen und Übertragungstechniken

Ihr Profil

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Erfahrung im Bereich Telekommunikation, Internet, IT, Breitband und TV
• Sicherer Umgang mit der IT
• Teamorientierung
• Kundenorientiertes Auftreten
• Einsatz im Bereitschaftsdienst
• Führerschein Klasse B

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMACOM

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.

Work-Life-Balance

Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.

Jetzt Bewerbung schicken!

Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:
Der Bereich Living Environment Systems sucht für die Vertriebsgebiete „Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen“ oder „Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin“

Vertriebsingenieure Wärmepumpen- / Heizungstechnik Region Ost (m/w/d)

Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung der Partnerkunden des Wärmepumpen-Programms ECODAN im Vertriebsgebiet „Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen“ oder „Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin“
• Akquise potentieller Neukunden
• Kontinuierliche Berichterstattung und Datenpflege im CRM (Besuchsberichte, Angebotsverfolgung)
• Teilnahme an Fachmessen und Partnertagungen
• Enger Austausch mit dem Innendienst bei der Kundenbetreuung und Angebotserstellung
• Marktbeobachtung und kontinuierliche Kommunikation der Informationen an die Vertriebsleitung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Techniker- bzw. Meisterausbildung oder ein Studium im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik, Kälte- und Klimatechnik oder Gebäudeautomation oder vergleichbare Berufserfahrung
• Mindestens drei Jahre Erfahrung im technischen Vertrieb
• Produkt- und Branchenkenntnisse in der Heizungstechnik
• Ausgeprägte Kundenorientierung sowie technische Beratungskompetenz
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Mobilität innerhalb des Vertriebsgebiets

Das erwartet Sie:

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.

Mitsubishi Electric Europe B.V.,
Niederlassung Deutschland

Lisa Weinert
Mitsubishi-Electric-Platz 1
40882 Ratingen

Tel: +49-(0)2102-486 9869
www.mitsubishi-electric.de

Gemeinsam mit Ihnen wollen wir wachsen:
Der Bereich Living Environment Systems sucht für die Vertriebsgebiete „Sachsen, Sachsen-Anhalt und Thüringen“ oder „Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg und Berlin“

Technische Berater im Außendienst für Wärmepumpentechnik – Region Ost (m/w/d)

In dieser Position bieten wir Ihnen einen Einstieg in eine vertriebliche Außendiensttätigkeit – auch ohne bisherige Vertriebserfahrung. Sie betreuen zunächst gemeinsam mit einem unserer Außendienstmitarbeiter (m/w/d) ein Vertriebsgebiet, sammeln erste Erfahrung und übernehmen zunehmend Verantwortung mit der Perspektive, als Vertriebs- oder Systemingenieur (m/w/d) zukünftig ein eigenes Vertriebsgebiet zu übernehmen.

Als einer der bedeutendsten Hersteller weltweit bietet Mitsubishi Electric Living Environment Systems ein umfangreiches Produktprogramm rund um die Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Kältetechnik. Dabei setzt das renommierte Unternehmen immer wieder neue Standards für energieeffiziente Technologien. Neben wegweisenden Neuentwicklungen und spezifischen Lösungskonzepten zeichnen den Hersteller auch erstklassige Serviceleistungen aus.

Ihre Aufgaben:

• Gemeinsame Bearbeitung des Vertriebsgebiets mit Ihrem Mentor (m/w/d) sowie Akquise und Betreuung von ausgewählten Kunden
• Technische Unterstützung und Beratung der Installationsunternehmen bei Inbetriebnahmen, Einweisungen sowie im laufenden Betrieb vor Ort hinsichtlich der Bewertung des Systems übernehmen Sie die Identifikation von Fehlerquellen und Anlagenoptimierung
• Ausarbeitung von Angeboten und Spezifikationen sowie ggfs. Planungen von Projekten
• Unterstützung bei der Ziel- und Maßnahmenplanung
• Dokumentation aller Aktivitäten im CRM
• Durchführung von Produktpräsentationen
• Teilnahme an Fachmessen als Standpersonal in Beraterfunktion

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung oder ein Studium im Bereich Heizungs- und Lüftungstechnik, Kälte- und Klimatechnik oder Gebäudeautomation
• Interesse an einer vertrieblichen Außendienstfunktion sowie ausgeprägte Kundenorientierung und Freude an technischer Beratung
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative
• Mobilität innerhalb des Vertriebsgebiets (Radius ca. 150 km)

Das erwartet Sie:

Wir bieten Ihnen die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens vereint mit denen eines globalen, langfristig orientierten Konzerns. Dies beinhaltet spannende Aufgaben, ein angemessenes Vergütungspaket sowie attraktive Nebenleistungen. Zudem erhalten Sie in dieser Position einen Firmenwagen. Besuchen Sie für weitere Informationen gerne unsere Karriereseiten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese ausschließlich online zu.

Mitsubishi Electric Europe B.V.,
Niederlassung Deutschland

Lisa Weinert
Mitsubishi-Electric-Platz 1
40882 Ratingen

Tel: +49-(0)2102-486 9869
www.mitsubishi-electric.de

Für unseren Standort Schwerin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sachbearbeiter Personalrecruiting m/w/d (ZB-Stelle)

Die WEMAG gehört als regionales Energiedienstleistungsunternehmen mit rund 600 Beschäftigten zu den größten Energieversorgern in Mecklenburg. Wir betreuen und beraten Haushalts-, Gewerbe-, Landwirtschafts- und Industriekunden und beliefern sie bundesweit mit Strom und Erdgas. Ergänzend ist die WEMAG Dienstleister für Zweckverbände und Kommunen in den Bereichen Trinkwasserversorgung und Schmutzwasserbeseitigung.

Ihre Aufgaben

• Vorbereiten der Stellenausschreibungen in Abstimmung mit dem Gruppenleiter Personalwirtschaft und Controlling
• Durchführen des Bewerbermanagements im Bewerbungsmanagementportal Softgarden für die Personalakquise im Projekt Breitband in Abstimmung mit der Gruppenleitung
• Active Sourcing nach passenden Kandidaten und Direktansprache über verschiedene Social-Media-Portale bezogen auf die Vakanzen vorrangig für die Personalakquise im Projekt Breitband
• Eigenständiges Führen von telefonischen und persönlichen Interviews und Sicherstellen einer erfolgsversprechenden Bewerberkommunikation vorrangig für die Personalakquise im Projekt Breitband
• Unterstützung bei der Betreuung von externen Mitarbeitern
• Begleitung des Onboarding-Prozesses im Projekt Breitband

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal
• Methodische Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der Instrumente der Personalbeschaffung
• Praktische Erfahrungen im Recruiting / Active Sourcing – idealerweise bereits in der Telekommunikationsbranche
• Kenntnisse in MS-Office
• Hohe Affinität zum Umgang mit soziales Medien und Netzwerken
• Hohe Kundenorientierung, kompetentes und professionelles Auftreten
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten

Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 31.12.2024 zu besetzen.

Der Einsatzort befindet sich überwiegend in Schwerin Görries im Rahmen des Programm Breitband.

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMAG

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.

Work-Life-Balance

Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.

Jetzt Bewerbung schicken!

Vitakt Hausnotruf hat sich seit mehr als 25 Jahren zum größten bundesweit agierenden privaten Anbieter für die Dienstleistung Hausnotruf mit Firmensitz in Rheine/Westfalen etabliert.

WIR SUCHEN ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT EINEN VERTRIEBSMITARBEITER FÜR HAUSNOTRUFSYSTEME (M/W/D)
FÜR DEN GROSSRAUM REGENSBURG UND SCHWERIN

Du hast Spaß an:

• Beratung und Betreuung unserer Vitakt-Partner (z. B. Krankenpflegedienste) im süddeutschen oder ostdeutschen Raum
• Beratung von interessierten Pflegediensten
• Durchführen von Teamschulungen (bei unseren Vitakt-Partnern vor Ort oder als Webinar)
• Präsenz auf Messen oder Tagen der offenen Tür bei unseren Vitakt-Partnern

Das bringst Du mit:

• Organisationsstärke
• Kontaktfreudigkeit
• Zuverlässigkeit
• Freundliches Auftreten
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Gute Ausdrucksweise (mündlich und schriftlich)
• Führerschein Klasse B

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Attraktive und leistungsgerechte Vergütung (mit Zusatzleistungen)
• Firmenwagen
• Arbeitsmaterial (Smartphone, Laptop, Tablet)
• Krisensicherer Arbeitgeber
• Familiäres Betriebsklima und ein kooperativer Führungsstil
• Persönlicher Ansprechpartner für die Einarbeitung
• Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten
• Interessantes und innovatives Arbeitsumfeld
• Moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gemeinsame Firmen-Events
• Fahrradleasing

Wenn auch Du Verantwortung übernehmen möchtest und abwechslungsreiche Aufgaben in einem hoch­motivierten und dynamischen Team suchst, freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung mit der Referenznummer YF17333140.

Vitakt Hausnotruf GmbH
Ulrike Ströhmer | Hörstkamp 32 | 48431 Rheine | ulrike.stroehmer[AT]vitakt.com

Für die Verstärkung unseres Teams am Produktionsstandort in Schwerin suchen wir eine/n

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

HERAUSFORDERUNGEN

• Bedienung von Produktionsanlagen bei der Herstellung und Abfüllung von alternativen Milchprodukten
• Durchführung von Qualitätskontrollen
• Dokumentation der maschinentechnischen und qualitätsrelevanten Rückverfolgungen
• Störungsbehebung sowie Durchführung von Instandhaltungs- und Reparaturtätigkeiten
• Führen von Flurförderfahrzeugen
• Durchführung von Reinigungstätigkeiten

QUALIFIKATIONEN

• Abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder einem technischen Beruf
• Erfahrung in der Herstellung und Produktion von Lebensmitteln
• Technisches Verständnis (Erfahrung in der Maschinenbedienung, PC Kenntnisse)
• Selbständige & gewissenhafte Arbeitsweise
• Zielorientierung, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit (3 Schichten von Montag bis Samstag)

Ihre Perspektiven

• Ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem zukunftsträchtigen, internationalen Unternehmen
• Vergütung nach Manteltarifvertrag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Eine 39-Stunden-Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gutes Betriebsklima & einen sicheren Arbeitsplatz
• Zeitausgleich bei Überstunden möglich
• Eine Freischicht für 25 geleistete Nachtschichten
• Kostenlose Parkplätze

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie
sich jetzt mit der Referenznummer YF17333179 per Mail: bewerbung[AT]hain-celestial.eu

MONA Sojaland GmbH
Frau Juliane Marks, Otto-Hahn-Straße 10 19061 Schwerin

ÜBER UNS

Die MONA Naturprodukte GmbH, ein Tochterunternehmen der Hain Celestial Gruppe, ist ein führendes Unternehmen für Bio- und Naturprodukte mit Europazentrale in Wien. Über 350 Mitarbeiter*innen haben sich den Werten hervorragender Geschmack, soziale und ökologische Verantwortung, Gesundheit und Natürlichkeit verschrieben.
MONA bietet eine breite Auswahl an veganen Milchalternativen aus Hafer, Reis, Soja sowie eine Vielzahl von Nuss-Varianten an, die unter den Marken JOYA und HAPPY vertrieben werden. Das Sortiment wird um die Hain Celestial Vertriebsmarken Premium-Gemüsechips von TERRA sowie CELESTIAL SEASONINGS Tees erweitert.

Zurück zur Übersicht

Wir suchen für die providata GmbH am Standort Schwerin, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Abteilungsleiter Abrechnung m/w/d

Prozesse, Visionen, Daten – als zuverlässiger Partner für Prozess- und Datenmanagement in der Energiewirtschaft kümmern wir uns bundesweit um die Prozesse unserer Auftraggeber. Über 450 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten Freiburg und Schwerin sorgen dafür, dass die Geschäfte unserer Kunden und Partner in einem sich rasch verändernden Markt effektiv und erfolgreich sind. Wir sind ein Tochterunternehmen der badenova AG & Co. KG, der Thüga AG und der WEMAG AG, neu fusioniert aus E-MAKS GmbH & Co. KG und e.dat GmbH.

Ihre Aufgaben

• Als disziplinarische und fachliche Führungskraft verstehen Sie es Ihr Team durch Ihre zielorientierte Art zu begeistern, zu fördern und weiterzuentwickeln.
• Sie koordinieren die gesamten Arbeitsabläufe und stellen dabei die Service-, Qualitäts- und Kostenziele in Ihrem Team sicher.
• Ihnen obliegt die Personal- und Urlaubsplanung in Ihrem Team.
• In Ihrem Verantwortungsbereich gehört auch das Monitoring und Reporting von Kennzahlen im Abrechnungsmanagement.
• Arbeiten Sie in brandaktuellen Projekte und unterstützen Sie bei System- und Prozessoptimierungen.
• Nicht zuletzt steuern Sie eigenständig unsere Dienstleister und fungieren als Ansprechpartner für unsere Auftraggeber und internen Schnittstellen.

Ihr Profil

• Ihre betriebswirtschaftliche Fach- bzw. Hochschulausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie sind eine gestandene empathische Persönlichkeit, die Führungserfahrungen und idealerweise Berufserfahrung im Energieversorgungsbereich vorweisen kann.
• Sie zeichnen sich durch wertschätzende Führung und Entwicklung von Mitarbeitern aus.
• Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement sowie im MS-Office wären wünschenswert.
• Überzeugen Sie uns über ein hohes Maß analytischen Denken sowie ergebnisorientierten Handeln, Organisationsgeschick und die Fähigkeit, in allen Situationen den Überblick zu bewahren.
• Eine schnelle Auffassungsgabe, gute kommunikative Fähigkeiten und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der providata GmbH

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, bei gemeinsamen Festen oder auf Weihnachtsfeiern, bei sportlichen Aktivitäten oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.

Work-Life-Balance

Wir setzen auf flexible Arbeitszeiten und bieten Ihnen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit weitestgehend selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An Urlaubstagen und weiteren Freistellungstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.

Jetzt Bewerbung schicken!

Gebietsleiter Sparkassen (m/w/d)

Die Deutsche Leasing ist mehr als ein Asset-Finance-Partner. Wir realisieren die Visionen des deutschen Mittelstands. Und treiben die digitale und klimafreundliche Transformation voran – als Marktführer. Mit mehr als 2.700 Mitarbeitenden, in den unterschiedlichsten Branchen und in 24 Ländern weltweit. Ob Baukrane, Fahrzeugflotten oder nachhaltige Energieerzeugung: Gemeinsam machen wir Visionen finanzierbar.

Geschäftsfeld Sparkassen und Mittelstand

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für das operative Management der Beziehung zu den Sparkassen
• Eigenverantwortliche Erschließung des Potenzials bei Sparkassen
• Verantwortlicher Hauptansprechpartner der Sparkassen, insbesondere der Produktverantwortlichen, in allen operativen Fragen
• Verantwortung für die Vermarktung aller bestehenden und neuen Leasing-Produkte
• Ständiger Impulsgeber für unterjährige Aktivitäten in den Sparkassen
• Durchführung von Workshops, Seminaren, Schulungen, Veranstaltungen, Vorträgen und Messen
• Erster Ansprechpartner hinsichtlich aller Produkte für die Firmen- und Unternehmenskundenberater
• Verantwortung für die Durchführung von Schulungen in Sparkassen
• Eigenverantwortliches Coaching der einzelnen Firmenkundenberater

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Volkswirtschaftslehre, alternativ: gleichwertige Berufsausbildung
• Langjährige Erfahrung im Firmenkundengeschäft und/oder Leasing, idealerweise Erfahrung im Sparkassenumfeld oder in der Vertriebspartnerbetreuung
• Exzellente Kunden- und Partnerorientierung, Vertriebsstärke und Abschlusssicherheit
• Sehr guter Netzwerker und Teamplayer mit positiver Ausstrahlung
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets mit dem zur Verfügung gestellten Dienstwagen

Das bieten wir Ihnen:

Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Alicia Spaunhorst, Recruiting Manager, Kennziffer: 60007647080223

Deutsche Leasing Gruppe
Frölingstraße 15 - 31
61352 Bad Homburg v. d. Höhe
www.deutsche-leasing.com

Mehr im Blick

Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Schwerin, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

IT Koordinator Netzsysteme m/w/d

Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz für elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen. Das Netzgebiet umfasst ca. 8.000 Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitätsgerechten Stromverteilung.

Ihre Aufgaben

Für die Stelle des IT - Koordinators erwarten wir belastbare Kenntnisse in folgenden Themengebieten:

• Übernahme von Systemverantwortung für IT-Systeme
• Beratung von Geschäftsbereichen im Hinblick auf Prozessgestaltung und -optimierung
• Wartung und Weiterentwicklung der IT-Systeme in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern
• Unterstützung der Anwender bei Problemen, Problemanalyse und Aufzeigen von Lösungsmöglichkeiten
• Sach-, termin- und budgetgerechte Projektdurchführung
• Erstellung von Konzepten, Planungen, Studien und ausschreibungsfähigen Pflichtenheften
• Umsetzung der fachlichen Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern
• Entwicklung von Informations-, Prozess- und Applikationsarchitekturen

Die Stelle ist durch einen hohen Anteil an konzeptioneller und koordinierender Arbeit geprägt.

Unser IT Team steht dir bei der Einarbeitung tatkräftig zur Seite, sodass du auch als Quereinsteiger bei uns starten kannst. Nach erfolgter Einarbeitung ist bis zu 100% Homeoffice möglich. Wir freuen uns auf dich!

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbar
• Wünschenswerte Kenntnisse
  • Applikationsbetreuung (z.B. GIS IT-System)
  • Projektmanagement
  • Erstellen von Konzepten und Analysen
  • Gängige Technologien und Methoden
  • Prozessdesign und -management (BPM, BPMN2.0)
  • Energiewirtschaft
  • Umgang mit Datenbanken (Oracle, SQL)
  • Programmiererfahrung (kleine Scripte)
• Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten und kreativem Denken
• Teamfähigkeit

Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMAG Netz GmbH

Teamgeist

Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.

Work-Life-Balance

Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.

Gesundheitsmanagement

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.

Jetzt Bewerbung schicken!