Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Personalreferent Jobs in Schirgiswalde Kirschau.

mibe – Gesundheit aus der Mitte Deutschlands

Die GmbH Arzneimittel ist ein leistungsstarker, aufstrebender mittelständischer Arzneimittelhersteller, der im Großraum Leipzig/Halle in einem hochmodernen Arzneimittelwerk Qualitätspräparate entwickelt und herstellt. Das Unternehmen gehört zur Dermapharm Unternehmensgruppe. Nahezu alle Produkte, die die Unternehmensgruppe vertreibt, werden am Standort Brehna von über 700 Mitarbeitern produziert.

Wir suchen Sie für unsere Personalabteilung!

Personalreferent (m/w/d)

Standort: Brehna

Steigen Sie bei uns ein – gern ab sofort in einem engagierten Team.

Wir bieten Ihnen:

• neue Herausforderung bei der täglichen Arbeit im Personalwesen
• ein zufriedenes und angenehmes Team, das sich auf Sie freut
• attraktive Vergütung
• weitreichende Sozialleistungen (VWL, Sportkurse, Fahrtkostenzuschuss…)
• flexible Arbeitszeiten, mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• günstiges und leckeres Personalessen in unserem Betriebsrestaurant
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Ihre Aufgaben:

• Sie entwickeln Konzepte zur Gewinnung, Bindung und Entwicklung von Mitarbeitern/ Mitarbeiterinnen und führen Personal-Marketing-Maßnahmen durch
• Sie initiieren Stellenausschreibungen und begleiten die Auswahlprozesse
• Sie übernehmen sämtliche personaladministrativer Tätigkeiten und Korrespondenzen
• Sie planen und organisieren die Personalprozesse, bereiten Arbeitsverträge vor, erstellen Zeugnisse und sichern einen professionellen Eintritts- und Austrittsprozess
• Sie sind aktiv im strategischen und operativen Personalmanagement tätig
• Sie begleiten unser Gesundheitsmanagement
• Sie arbeiten intensiv mit unserem internen Lohnbüro, als Teil des Teams, zusammen
• Sie beraten und betreuen unsere Führungskräfte und Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Fragestellungen

Ihre Qualifikationen:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Personalwesen
• hohe Verantwortungsbereitschaft, kommunikatives Geschick, Strukturiertheit, selbstständige Arbeitsweise
• sicherer Umgang mit MS Office
• soziale und interkulturelle Kompetenz sowie sicheres und empathisches Auftreten
• Teamfähigkeit und Eigenmotivation

GmbH Arzneimittel
Münchener Str. 15
06796 Brehna
www.mibe.de Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen im pdf.Format an:
Personalabteilung[AT]mibegmbh.de

ambulante Dienste e. V.

Personalreferent*in (Recruiting und Employer Branding) / Recruiter*in 35 Std./Woche unbefristet, Vor-Ort und im mobilen Arbeiten

Wir sind ein Verein, der die Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderungen in den Vordergrund stellt und diese als Expert*innen in eigener Sache ansieht. 1981 ist der Verein ambulante dienste e.V aus der Selbsthilfe heraus entstanden. Heute sind wir mit weit über 700 Beschäftigten der größte Assistenzdienst in Berlin.

Interesse geweckt? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Personalreferent*in (Recruiting und Employer Branding) / Recruiter*in

35 Std./Woche unbefristet, Vor-Ort und im mobilen Arbeiten

Ihre Aufgaben (vielfältig und sinnstiftend):

• Gewinnung von neuen Kolleg*innen, vor allem für den Assistenzbereich - von der Auswahl geeigneter Recruitingkanäle, Ausschreibung bis zur Personalauswahl
• Begleitung der Bewerber*innen vom Erstkontakt über die Personalauswahl bis zur Einstellung - uns ist eine positive Bewerber*innenbetreuung wichtig
• Aufbau und Betreuung unserer Arbeitgebermarke in den sozialen Netzwerken - wir tun Gutes, wollen es zeigen und besser werden
• Sensible*r Ideengeber*in und Umsetzer*in für die Weiterentwicklung des gesamten Recruitingprozesses

Ihr Profil (Verständnis für Menschen und Interesse für Vertrieb):

• Fix und fertig: abgeschlossene Ausbildung z.B. als Personalkauffrau/Personalkaufmann und/oder abgeschlossenes Studium mit Vertiefung Personalmanagement o.ä.
• Kein Neuland: nachweisbare Berufserfahrung und Erfolge in der Personalgewinnung und im Employerbranding
• up to date: social Media und active sourcing begeistern Sie
• hands on: Sie können priorisieren und umsetzen
• Teamplayer: Sie schätzen die Stärke im Netzwerk
• analog und digital: Sie beherrschen den Spagat von traditioneller und moderner Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen (Mehrwert):

• Jeden Tag das Gefühl, zu wissen, wofür man sich engagiert
• Ausführliches Onboarding und Einarbeitung
• Etwas bewegen zu können - wir haben kurze Entscheidungswege
• Teil eines freundlichen und unterstützenden Kolleg*innen-Teams zu sein
• Faire Bezahlung durch Haustarif angelehnt an TV-L (Vorerfahrung wird berücksichtigt) und Jahressonderzahlung
• Privatleben: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung möglich
• Gesundes Arbeiten; ergonomischer Arbeitsplatz und Kurse zur Gesundheitsprävention
• Und vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge

Wir können auf Sie zählen!

Bestens. Dann rechnen wir mit Ihrer Bewerbung bis zum 30.04.2023 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an:

recruiting[AT]adberlin.org

Besuchen Sie unsere virtuelle Ausstellung
ad:bewegt! - Geschichte(n) zum selbstbestimmten Leben im Kontext der Behindertenbewegung
http://ad-lab.org

HR Business Partner (m/w/d)

Meleghy Automotive ist Partner und Lieferant für die internationale Automobilindustrie. Der Schwerpunkt liegt auf der Herstellung von Strukturbauteilen und ganzen Karosseriebaugruppen. Sie bietet ein umfassendes Know-How im Bereich der Blechumformung, der Fügetechnik, der Kunststofftechnik und der Oberflächentechnik. Der Geschäftsbereich ist mit seinen Produktionsstandorten in 3 Ländern angesiedelt. Er beschäftigt europaweit rund 1200 Mitarbeiter im In- und Ausland.

IHR AUFGABENBEREICH

• Ganzheitliche Personalbetreuung des Standortes Gera
• Sicherstellung einer erstklassigen, serviceorientierten operativen HR und Payroll Arbeit
• Beratung und Unterstützung des Managementteams und der Führungskräfte in allen HR Angelegenheiten
• Coaching von Mitarbeitern und Führungskräften
• Entwicklung; Planung und Begleitung von Team-, Bereichsentwicklungs- und Veränderungsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen, wie Bildungseinrichtungen, Universitäten, Fördermittelstellen, Behörden, Aufsichtspersonen und externen Dienstleistern
• Mitwirkung bei der Konzeption und Einführung moderner HR Prozesse, u.a. in den Bereichen Performance Management, Retention und Organisationsentwicklung
• Planen und Durchführen von Personalmaßnahmen

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes Studium in BWL, Pädagogik, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen
• Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich
• Operative Erfahrung in den Bereichen Recruiting, Performance Management, Talent Development; Retention und Organisationsentwicklung
• Fundierte Coaching-, Moderations- und Trainingskompetenzen
• Sehr gute arbeitsrechtliche und steuerliche Kenntnisse
• Hohe Sozialkompetenz, insbesondere ausgeprägte Kommunikations- und Kontaktfähigkeit, sowie ein emphatisches Auftreten
• Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten
• Hohes Engagement und hohe Überzeugungsfähigkeit
• Verhandlungssicheres Englisch

WÜNSCHENSWERT

• Erfahrung im Bereich Automotive bzw. in einem produzierenden Umfeld

WIR BIETEN IHNEN

• Leistungsgerechte Vergütung inkl. Bonussystem
• unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vertrauensarbeitszeit sowie individuelle HomeOffice-Regelung
• 30 Tage Urlaub
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge von 20 %
  • bei einer Entgeltumwandlung von mehr als 40 € zusätzlich 15 € als Zuschuss
• Zuschuss Vermögenswirksame Leistungen (VWL) in Höhe von 26,59 €
• Ticket-Plus-Karte
• Rabatte über Corporate Benefits
• Bikeleasing
• Jubiläums- und Geburtstagsgeschenke
• kostenloser Parkplatz
• Mitarbeiter-App zur Kommunikation und digitalen Zeiterfassung
• digitale Personalakte und Lohnscheine
• Eine individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten
• bezahlte Schulungen und Qualifizierungen
• Erstklassige Betreuung und Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter
• Modernste Anlagen und Maschinen für ein zukunftsorientiertes Produkt
• Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Unternehmenskultur

Für Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.

Ihr Ansprechpartner:

Annekathrin Schmidt
Teamleiter Talentakquisition und Personalentwicklung
Teamleader Talent Acquisition and Personnel Development

Phone: +49 365 71299 119
Mobil: +49 (0) 171 103 45 01
E-Mail: jobs[AT]meleghyautomotive.de

Jetzt online bewerben

Eine Marke der Unternehmensgruppe

Die Meleghy International ist eine umfassende und vertrauensvolle Full-Service Unternehmensgruppe in der Automobilzulieferer-Branche. Als erfahrene Hersteller von Strukturbauteilen und ganzen Karosseriebaugruppen mit vielschichtigem Know-How im Bereich der Projektierung, der Prozessentwicklung, der Blechumformung, der Fügetechnik, der Kunststofftechnik und der Oberflächentechnik sind wir ein unverzichtbarer Partner der Automobilindustrie. Unsere Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Wilnsdorf beschäftigt rund 1.100 Mitarbeiter im In- und Ausland.

ZUR VERSTÄRKUNG UNSERES TEAMS SUCHEN WIR FÜR UNSEREN STANDORT IN DRESDEN-COSWIG, HAMBURG-SEEVETAL UND KREFELD EINEN PRAXISERFAHRENEN UND KOMPETENTEN

ELEKTRONIKER
ENERGIE- UND GEBÄUDETECHNIK (M/W/D)

WILLKOMMEN IM TEAM

Ob zur Miete oder zum Kauf, als Spezialist mobiler Raumsysteme bieten wir für jede Anforderung individuelle Lösungen in Form von Büros, Schulen, Kindergärten sowie Einrichtungen von Baustellen. Das familiengeführte Unternehmen mit Stammsitz in Morsbach gehört zur bekannten ALHO-Unternehmensgruppe.

VERANTWORTUNGSVOLL UND VIELSEITIG –
IHR AUFGABENFELD

• Ausführung von Elektroinstallationen nach Zeichnung
• Einbau, Inbetriebnahme, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen unserer Systemcontainer in der Fertigung
• Qualitätsorientierte Teamarbeit
• Einbringen von Verbesserungsvorschlägen
• Servicetätigkeiten vor Ort

QUALIFIZIERT UND MOTIVIERT –
IHR PROFIL

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrohandwerk (z.B. Elektroinstallateur/in, Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik) oder vergleichbarere Abschluss
• Sicheres Zeichnungslesen und gewissenhafte Arbeitsweise
• Berufserfahrung gewünscht, Berufseinsteigern geben wir eine gute Chance
• Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und den Wunsch nach geregelten Arbeitszeiten

IHRE BENEFITS:

Familien­unternehmen

spannende
Projekte

attraktive
Bezahlung

Bonuskarte

Bike-
Leasing

Parkplätze

IHR ANSPRECHPARTNER:

Sie sind interessiert oder haben Fragen?
Dann übersenden Sie mir Ihre Bewerbung unter
Angabe der Referenznummer YF17233671 –
gerne per E-Mail. Fragen beantworte ich Ihnen
telefonisch oder auch per E-Mail.

Bastian Nickel
Personalreferent Recruiting

Tel. +49 2294 696-7202
bewerbung[AT]alho-gruppe.com

Personaldienstleister bitten wir darum, von Vermittlungsangeboten abzusehen. FAGSI Vertriebs- und Vermietungs-GmbH · Nordstraße 1 · 51597 Morsbach · www.fagsi.com/karriere

Wir suchen

Verkaufsleiter (m/w/d) im Direktvertrieb

im Bereich Mecklenburg-Vorpommern, Berlin und Brandenburg

u. a. im Großraum Schwerin, Rostock, Greifswald, Waren, Wittenberge, Rathenow, Neuruppin, Prenzlau,
Eberswalde, Fürstenwalde, Luckenwalde und Berlin

Das sind wir:

Die BVB-Verlagsgesellschaft ist ein mittelständisches Familienunternehmen mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mit­arbeitern deutschlandweit. Seit mehr als 30 Jahren entwickeln und vertreiben wir hochwertige werbegetragene Print- und Onlinemedien zu verschiedenen Themenbereichen, wie z. B. regionalen Bürgerinformationen, Wirtschaftsförderung sowie Ausbildungs- und Personalmarketing. Wir sind Dienstleister und Lösungsanbieter im Bereich Öffentlichkeitsarbeit für Unternehmen und Wirtschaftsinstitutionen sowie Städte, Gemeinden und Kreise, mit denen wir seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeiten.

Das sind Ihre Aufgaben bei uns:

• Sie arbeiten mit Ihrem Team ausschließlich im B2B-Bereich und verhandeln mit den Entscheidern auf Augenhöhe.
• Sie führen und motivieren Ihr Team zu Höchstleistungen im Vertrieb unserer hochwertigen Produkte
• Sie verkaufen mit Ihrem Team Werbeplatzierungen für unsere bekannten Print- und Online-Projekte
• Sie gewinnen aktiv und zielgerichtet neue Kunden und betreuen unsere langjährigen Bestandskunden
• Sie sorgen für die stetige Weiterentwicklung und den personellen Ausbau Ihres Teams

Das zeichnet Sie aus:

• Sie haben mehrjährige Erfahrung im Direktvertrieb und in der Führung von Menschen
• Sie verfügen über verkäuferische Fähigkeiten und Begeisterung am Direktverkauf
• Sie sind erfahren in der Führung von Bewerbergesprächen und haben das richtige Gespür für geeignete Kandidaten
• Sie sind eine leidenschaftliche Führungspersönlichkeit und bereit, Ihr verkäuferisches Wissen weiterzugeben, um Ihr Team erfolgreich zu machen
• Sie sind teamfähig, kommunizieren auf Augenhöhe und führen Ihr Team zielorientiert

Diese Vorteile bieten wir Ihnen:

• Sie erhalten attraktive, ergebnisorientierte Provisionen durch unser nach oben offenes Vergütungsmodell
• Sie üben Ihre krisensichere Führungs- und Verkaufstätigkeit wohnortnah aus
• Sie erhalten eine intensive Einarbeitung und profitieren von individuellen Trainings- und Coachingmaßnahmen
• Sie werden Teil eines erfolgreichen Teams in einem innovativen Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
• Sie genießen flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home-Office und profitieren von Bonuszahlungen, Prämien und Incentives für die erzielten Verkaufserfolge

Kontakten Sie uns!

Wenn Sie diese vielseitige Aufgabe neugierig macht, senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer YOF-0504-NO, vorzugsweise per E-Mail an: personal[AT]bvb-verlag.de.
Für telefonische Auskünfte zur ausgeschriebenen Position steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Kerstin Abraham unter der Durchwahl 05921 9730-55 gerne zur Verfügung.

BVB-Verlagsgesellschaft mbH
Friedrichstraße 4 · 48529 Nordhorn · Telefon 05921 9730-0 · Fax 05921 9730-30
E-Mail personal[AT]bvb-verlag.de · Internet www.bvb-verlag.de

Wir suchen dich für Berlin

MITARBEITER (M/W/D)
VERTRIEBSINNENDIENST
TEAM VERKAUF

BFB, BestMedia4Berlin, begleitet Unternehmen in die Digitalisierung.
Als inhabergeführtes Medienunternehmen haben wir uns darauf spezialisiert, kleine und mittelständische Unternehmen in ihren alltäglichen Marketingaufgaben zu unterstützen.
Unter einem Dach erarbeiten wir in der Unternehmensfamilie interdisziplinär maßgeschneiderte Werbekonzepte für mehr Sichtbarkeit und Reichweite.
Das Ergebnis: Eine breite Palette an Print & Online-Produktlösungen, die unsere Mitarbeiter fortlaufend weiterentwickeln und damit gemeinschaftlich Tag für Tag am Werbeerfolg unserer Kunden arbeiten.

Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir dich in Teilzeit (ab 30 Std./Woche) oder in Vollzeit als Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Team Verkauf.

Deine Aufgaben:
Du...

• unterstützt die Verkaufsleitung bei allen administra­tiven Tätigkeiten, wie beispielsweise das Führen von Statistiken und Ergebnisanalysen, die Recherche von Kundenleads, uvm.
• bist Ansprechpartner für deine Kollegen im Außen­dienst für Kundenfragen, auch hinsichtlich einer Optimierung der Gestaltung von Kundenbezie­hungs­prozessen (CRM)
• bist für allgemeine Bürotätigkeiten, wie die Prüfung und Weiterleitung von E-Mails, Aufträgen und Reklamationen, Bearbeitung der Eingangspost, zuständig
• gestaltest Kundenangebote kreativ mit

Qualifikationen:
Du...

• interessierst dich für Marketingkonzepte im Online und Print
• bist kontaktfreudig und hast Spaß am Umgang mit Kunden
• kannst gut formulieren, sowohl mündlich als auch schriftlich
• hast bereits Erfahrungen im Kundenkontakt gesammelt
• bist sicher im Umgang mit gängigen Anwender­programmen (Excel, Word, Outlook)

Benefits:
Du...

• erhältst eine intensive Einarbeitung sowie regel­mäßige Schulungen
• arbeitest in einem motivierten und aufgeschlos­senen Team, das dich in deiner täglichen Arbeit unterstützt
• profitierst von unserer Büro-Massage
• kannst deine Work-Life-Balance bestens mit 30 Stunden pro Woche ausleben (Vollzeit möglich)
• bekommst einen modernen Arbeitsplatz im Herzen Berlins mit guter Verkehrsanbindung
• kannst auch teilweise im Home Office arbeiten
• kannst dir deine Arbeitszeit flexibel von Montag bis Freitag gestalten
• kommunizierst per „Du“ vom Praktikanten bis zum Geschäftsführer

Haben wir dein Interesse geweckt?

Jetzt bewerben!

Für Fragen wende dich gerne an Sabine Bock unter

0911 | 34 09 346.

Sie ist Personalreferentin bei medienjobs-aktuell, unserem erfahrenen Recruiting-Dienst­leister.

www.sellwerk.de

Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. „Wir“ – das sind mehr als 1.300 Kolleginnen und Kollegen an sechs Standorten in Deutschland und Polen. Unsere Produkte leisten einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Das heißt, wir verarbeiten ausschließlich Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft und nutzen diesen wertvollen Rohstoff zu 100 Prozent. Aus dem geschnittenen Holz entstehen hochwertige Bauprodukte, aus Spänen Pellets und auch die Rinde wird zur umweltfreundlichen Energieerzeugung genutzt.

Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag.

Starte ab dem 01.08.2023 mit uns in Deine Zukunft – mit einer Ausbildung zum

Holzbearbeitungsmechaniker (m/w/d)

Dein Profil:

• Du magst den Rohstoff Holz?
• Du hast ein gutes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis?
• Du hast Interesse für einen Umgang mit großen und lauten Maschinen?
• Mathe und Physik gehören zu Deinen Lieblingsfächern?
• Du bist zuverlässig, motiviert und körperlich fit?

Deine Aufgaben:

In Deiner Ausbildung

• begleitest Du die verschiedenen Bearbeitungsschritte vom Rundholzstamm zu fertigen Produkten
• lernst Du das Beurteilen, Prüfen und Sortieren verschiedener Holzarten
• bedienst Du unsere computergesteuerten Maschinen und richtest die technischen Einrichtungen ein
• erledigst Du kleine Reparaturen und Instandhaltungsarbeiten an unseren Anlagen selbst

Das bieten wir Dir:

• Du startest mit Einführungstagen zum Ausbildungsstart bei uns
• Du erhältst eine persönliche Betreuung durch Deinen Ausbilder, die Personalreferentin für Ausbildung und Deinen Paten
• Du bekommst einen auf Dich abgestimmten Ausbildungsplan
• Du wirst gezielt auf Deine Abschlussprüfung durch individuelle Prüfungsvorbereitung vorbereitet
• Wir garantieren Dir eine 100%ige Übernahme bei entsprechender Leistung nach Deiner Ausbildung
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Anschluss an Deine Ausbildung ermöglichen wir Dir gerne (wie z.B. ein duales Studium, Meister- oder Technikerschule)

Hast Du Lust uns kennenzulernen?

Du bewirbst Dich bei uns mit einem persönlichen Anschreiben unter Angabe der Referenznummer YF17545724, Deinem Lebenslauf sowie Deinen letzten beiden Schulzeugnissen. Falls Du bereits Praktika absolviert hast, kannst Du diese gern als Tätigkeitsnachweis Deiner Bewerbung hinzufügen

Ausbildung - Holzbearbeitungsmechaniker (m/w/d) Südharz - Ortsteil Rottleberode

Ausbildung - Holzbearbeitungsmechaniker (m/w/d) Allendor (Eder)-Ortsteil Somplar


ante-Gruppe
35108 Allendor (Eder)-Somplar • 06536 Rottleberode • 79877 Friedenweiler-Rötenbach

Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. „Wir“ – das sind mehr als 1.300 Kolleginnen und Kollegen an sechs Standorten in Deutschland und Polen. Unsere Produkte leisten einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Das heißt, wir verarbeiten ausschließlich Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft und nutzen diesen wertvollen Rohstoff zu 100 Prozent. Aus dem geschnittenen Holz entstehen hochwertige Bauprodukte, aus Spänen Pellets und auch die Rinde wird zur umweltfreundlichen Energieerzeugung genutzt.

Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag.

Starte ab dem 01.08.2023 mit uns in Deine Zukunft – mit einer Ausbildung zum

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Dein Profil:

• Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gern an elektronischen Anlagen?
• Du hast Spaß an fachbezogener Theorie?
• Du interessierst Dich für Mathe, Physik und Informatik?
• Du bist verantwortungsvoll, gewissenhaft und geduldig?
• Du hast Interesse am Umgang mit technischen Geräten?

Deine Aufgaben:

In Deiner Ausbildung

• installierst, wartest und reparierst Du unsere elektrischen Produktionsanlagen
• richtest Du Kommunikations- und Beleuchtungstechnik ein
• betreibst Du Fehleranalyse und beseitigst Störungen
• programmierst, konfigurierst und prüfst Du unsere Systeme und Sicherheitseinrichtungen
• lernst du zunächst die Grundlagen, bevor du mit erfahrenen Kollegen in der Produktion mitgehst

Das bieten wir Dir:

• Du startest mit Einführungstagen zum Ausbildungsstart bei uns
• Du erhältst eine persönliche Betreuung durch Deinen Ausbilder, die Personalreferentin für Ausbildung und Deinen Paten
• Du bekommst einen auf Dich abgestimmten Ausbildungsplan
• Du wirst gezielt auf Deine Abschlussprüfung durch individuelle Prüfungsvorbereitung vorbereitet
• Wir garantieren Dir eine 100%ige Übernahme bei entsprechender Leistung nach Deiner Ausbildung
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Anschluss an Deine Ausbildung ermöglichen wir Dir gerne (wie z.B. ein duales Studium, Meister- oder Technikerschule)

Hast Du Lust uns kennenzulernen?

Du bewirbst Dich bei uns mit einem persönlichen Anschreiben unter Angabe der Referenznummer YF17545750, Deinem Lebenslauf sowie Deinen letzten beiden Schulzeugnissen. Falls Du bereits Praktika absolviert hast, kannst Du diese gern als Tätigkeitsnachweis Deiner Bewerbung hinzufügen

Ausbildung - Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Südharz - Ortsteil Rottleberode

Ausbildung - Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Allendor (Eder)-Ortsteil Somplar


ante-Gruppe
35108 Allendor (Eder)-Somplar • 06536 Rottleberode • 79877 Friedenweiler-Rötenbach

Wir sind eines der größten Unternehmen in der europäischen Holzindustrie und seit mehr als 90 Jahren in Familienbesitz. „Wir“ – das sind mehr als 1.300 Kolleginnen und Kollegen an sechs Standorten in Deutschland und Polen. Unsere Produkte leisten einen aktiven Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Das heißt, wir verarbeiten ausschließlich Holz aus nachhaltiger Forstwirtschaft und nutzen diesen wertvollen Rohstoff zu 100 Prozent. Aus dem geschnittenen Holz entstehen hochwertige Bauprodukte, aus Spänen Pellets und auch die Rinde wird zur umweltfreundlichen Energieerzeugung genutzt.

Wir reden nicht nur über Nachhaltigkeit – wir leben sie. Tag für Tag.

Starte ab dem 01.08.2023 mit uns in Deine Zukunft – mit einer Ausbildung zum

Industriemechaniker (m/w/d)

Dein Profil:

• Du verfügst über handwerkliches Geschick?
• Dich faszinieren die Konstruktion und das Innenleben großer, lauter Maschinen?
• Du hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen?
• Du arbeitest sorgfältig und genau?
• Du hast Interesse an Mathe, Technik und Physik?

Deine Aufgaben:

In Deiner Ausbildung

• überwachst und optimierst Du unsere Fertigungsprozesse
• führst Du Reparatur- und Wartungsarbeiten durch
• analysierst Du Störungsursachen und beseitigst Fehler
• beschaffst Du Ersatzteile oder fertigst diese an
• stellst Du einen reibungslosen Produktionsprozess bei uns sicher

Das bieten wir Dir:

• Du startest mit Einführungstagen zum Ausbildungsstart bei uns
• Du erhältst eine persönliche Betreuung durch Deinen Ausbilder, die Personalreferentin für Ausbildung und Deinen Paten
• Du bekommst einen auf Dich abgestimmten Ausbildungsplan
• Du wirst gezielt auf Deine Abschlussprüfung durch individuelle Prüfungsvorbereitung vorbereitet
• Wir garantieren Dir eine 100%ige Übernahme bei entsprechender Leistung nach Deiner Ausbildung
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Anschluss an Deine Ausbildung ermöglichen wir Dir gerne (wie z.B. ein duales Studium, Meister- oder Technikerschule)

Hast Du Lust uns kennenzulernen?

Du bewirbst Dich bei uns mit einem persönlichen Anschreiben unter Angabe der Referenznummer YF17545769, Deinem Lebenslauf sowie Deinen letzten beiden Schulzeugnissen. Falls Du bereits Praktika absolviert hast, kannst Du diese gern als Tätigkeitsnachweis Deiner Bewerbung hinzufügen

Ausbildung - Industriemechaniker (m/w/d) Südharz - Ortsteil Rottleberode
Ausbildung - Industriemechaniker (m/w/d) Allendor (Eder)-Ortsteil Somplar

ante-Gruppe
35108 Allendor (Eder)-Somplar • 06536 Rottleberode • 79877 Friedenweiler-Röten

Elektromonteur für Photovoltaikanlagen (m/w/d) Nürnberg, Neumarkt i.d. Opf., Hermsdorf, Hamburg
Stellenausschreibung

Ihre Aufgaben:

• Komponentenmontage Dachsysteme
• Leitungsverlegung für PV-Anlagen
• Installation von Netzwerktechnik für die PV Anlage
• Aufbau und Verdrahtung von Verteileranlagen
• Installation und Erneuerung von Zähleranlagen
• Inbetriebnahme von PV-Anlagen und Energiespeichern
• Wartung von (PV-) Bestandsanlagen
• Fehlersuche und -analyse von PV-Anlagen, sowie deren Behebung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/Elektrotechniker/Elektroniker (m/w/d), idealerweise im Bereich Energie- und Gebäudetechnik
• Erste Berufserfahrung wünschenswert
• Handwerkliches Geschick
• Bereitschaft für Tätigkeiten auf Dächern (Flachdach/Schrägdach)
• Führerschein Klasse B

Wir bieten

• Intensive Einarbeitung und schnelle Integration in ein motiviertes Team
• Freiraum für die eigene Gestaltung der Arbeitsaufgabe
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung möglich
• Gutes und familiäres Betriebsklima
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile

Lust auf eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Referenz-Nr.: YF17575989 (in der Bewerbung bitte angeben)

Frau Simone Mosandl
Personalreferentin
09181 906-6296