Alle ergebnisse zu Stellenanzeigen aus dem Bereich Bauwesen Jobs in Schirgiswalde Kirschau.

_VERSTÄRKEN SIE UNSER TEAM!

Schwabenhaus ist seit über 50 Jahren ein bundesweit präsenter Hersteller von Häusern in Fertigbauweise. Wir stehen für maßgeschneiderte Häuser mit innovativer Technik, All-Inclusive-Konzept und Klima-Komfort-Bauweise. Ein großes Angebot vorgedachter Entwurfsideen aus 5 Hausprogrammen liefern Inspiration für eine ganz persönliche Planung.

Zur Verstärkung unseres Führungs-Teams suchen wir ab sofort

Vertriebsstellenleiter (w/m/d) als Handelsvertreter im Fertighausvertrieb

Ihre Aufgaben:

• Sie erfüllen Träume und verwirklichen für Ihre Bauherren die eigenen vier Wände
• Sie gewinnen neue Hausbau-Interessenten/-Kunden
• Sie führen Beratungsgespräche und Bedarfsanalysen mit Ihren Interessenten durch
• Sie erstellen und präsentieren abschlussorientierte Angebote auf Basis der exklusiven Kundenbedürfnisse
• Sie unterstützen Ihre Interessenten bei der Grundstückssuche
• Sie führen den Vertriebsstandort und betreuen sowie coachen das Vertriebsteam

Ihr Profil:

• Sie haben Erfahrung und Erfolg im Verkauf, Erfahrung in der Bau-Branche / Immobilienbranche oder sind ein Quereinsteiger mit B2C-Verkaufstalent
• Sie verfügen über ein regionales Netzwerk aus Grundstücks- und Finanzierungsanbietern (von Vorteil)
• Sie arbeiten kundenorientiert und besitzen Begeisterungsfähigkeit
• Sie zeichnen sich durch Ihren Einsatz und eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit aus
• Hohe Selbstmotivation und Leistungsorientierung sowie flexibles und selbstständiges Arbeiten sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

• ausgereiftes und erfolgreiches Vertriebskonzept
• innovatives Produkt- und Dienstleistungsportfolio
• umfassendes Schulungskonzept
• attraktives Einstiegskonzept für Neueinsteiger in
  der Branche
• starke Vertriebsstruktur
• vertriebsorientierte Unternehmensführung
• leadorientiertes Marketing
• außerordentliche Einkommensmöglichkeiten

• beste Qualität
  und ein Top Preis-Leistungs-Verhältnis
• attraktive Alleinstellungsmerkmale
• direkter Kontakt zu den Spezialisten in der Zentrale
• verkaufsunterstützende Maßnahmen und große Werbemittelauswahl
• attraktives und wachsendes Marktumfeld der privaten Bauherren von Ein- und Zweifamilienhäuser
• mehr als 150 professionell aufbereitete Entwurfsideen

Sie sind top motiviert und denken unternehmerisch?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF17442200 und des möglichen Eintrittsdatums an karriere[AT]schwabenhaus.de.

Schwabenhaus Vertriebszentrale
Rabanusstraße 26 | 36037 Fulda
Frau Leonie Müller | Telefon: (06624) 930607 | Mobil: (0151) 54849807

www.profi-hausverkäufer.de

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) – Anstalt des öffentlichen Rechts – ist das zentrale Immobilien­unternehmen des Bundes. Aufgabenschwerpunkte sind das einheitliche Immobilien­management, die Immobilien­verwaltung und der Immobilien­verkauf sowie die forst- und naturschutz­fachliche Betreuung der Gelände­liegenschaften. Bundesweit arbeiten rund 7.000 Beschäftigte für die BImA, verteilt auf die Zentrale – mit Hauptsitz in Bonn – und neun Direktionen sowie auf mehr als 120 Standorte.

Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Portfoliomanagement am Arbeitsort Berlin zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter kaufmännisches Kontaminationsmanagement (w/m/d)
(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund, Kennung: ZEPM4304, Stellen-ID: 942181)

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

Vorbereitung der Wirtschafts- und Finanzplanung

Fachtechnische Maßnahmenplanung für Altlasten- und Kampfmittelrisiken mit öffentlich-rechtlichen Verpflichtungen controllingseitig erstellen, anpassen und abstimmen, dabei:

• Übernahme der Ergebnisse der Erst- und Folgebewertung in die Maßnahmenplanung unter Berücksichtigung der festgelegten Grundsätze der kfm. Risikobewertung
• Auswertung, Plausibilisierung und Abstimmung der Wirtschafts- und Forecastplanungen der Liegenschaftsverwaltung mit der fachtechnischen Maßnahmenplanung der öffentlich-rechtlichen Verpflichtungen
• Maßnahmenverfolgung in Bezug auf Beginn, Durchführung, Mittelabfluss und Abschluss

Reporting/Berichtswesen

Mitwirkung bei der Erstellung der Quartals- und Jahresabschlüsse für Risiken aus Altlasten und Kampfmitteln durch:

• Ermittlung der Inanspruchnahme
• Mitarbeit bei der Abgrenzung von verpflichtenden und investiven Anteilen in Wertschöpfungsprojekten und bei verkaufsvorbereitenden Maßnahmen
• Sicherung der Vollständigkeit und Richtigkeit der rückstellungs­begründenden Unterlagen
• Mitwirkung bei der Betreuung der Jahresabschlussprüfung
• Klärung von Rückfragen als Ansprechperson der Bauverwaltungen, der Leit-OFD und Dritter

Dokumentationsarbeiten und Schulungen

• Mitwirkung bei der Gestaltung und Durchführung von internen Weiterbildungsmaßnahmen und der Erarbeitung von Schulungsunterlagen und Ablaufdokumentationen

Was erwarten wir?

Qualifikation:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl. [FH]/Bachelor) in den Bereichen Betriebs-, Immobilien- oder Finanzwirtschaft oder auf andere Weise erworbene gleichwertige Fachkenntnisse und Erfahrungen

Fachkompetenzen:

• Vertiefte Kenntnisse im HGB und BilMoG und praktische Erfahrung im kaufmännischen Rechnungswesen/​Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling für Baumaßnahmen, bevorzugt zur Sanierung von Altlasten unter Inanspruchnahme von Rückstellungen
• Kenntnisse der Verrechnung von Projekten gegen Rückstellung und den damit verbundenen kaufmännischen Prozessen
• Sehr gute Kenntnisse in den SAP-Modulen PS, CO, MM wünschenswert
• Vertiefte und umfangreiche Microsoft-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel

Weiteres:

• Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
• Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln
• Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
• Gute Auffassungsgabe
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Kunden-/​adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz
• Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen

Was bieten wir?

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Motivierte Kolleginnen und Kollegen
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Mobiles Arbeiten
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersversorgung
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
• Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten
• Verkehrsgünstige Lage
• Zuschuss für ein Jobticket im öffentlichen Nahverkehr
• Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich online bis zum 12. Mai 2023 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 942181.

Jetzt bewerben!

Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 23. Kalenderwoche statt.

Haben Sie noch Fragen?

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Skupch unter der Telefonnummer +49 228 37787‑758 gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Bender unter der Telefonnummer +49 30 3181‑2510.

Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des § 2 SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.

Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

www.bundesimmobilien.de

Die S&P Gruppe ist eine mittelständische Gruppe von 9 Unternehmen an 5 Standorten mit über 320 Mitarbeitern. Wir erbringen Planungs- und Bauüberwachungsleistungen im Städte-, Wohnungs-, Gesellschafts- und Industriebau. Dabei agieren wir auch als Generalplaner und erbringen alle notwendigen Fachplanungen. Darüber hinaus entwickeln wir, mit den beiden angeschlossenen IT-Unternehmen, Anwendersoftware für innovative Bauprodukte im Bereich Fassaden-, Befestigungs-, Solar- und Holzbautechnik.

Für unser Planungsbüro in Dresden suchen wir zur Verstärkung unseres Teams eine Projektassistenz (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Projektassistenz (m/w/d)

Dresden Festanstellung

deine Aufgaben

• Mitarbeit in einem kommunikativen, leistungsstarken Team aus
  erfahrenen und jungen Architekten und Ingenieuren
• Zuarbeit zu Angebotserstellung, Vertragsprüfung, Kostenverfolgung,
  Nachtrags- und Rechnungsmanagement
• Begleitung und Unterstützung der Projektleitung in Wettbewerben und
  VgV-Verfahren
• Unterstützung bei der Projektkorrespondenz (Berichte, Protokolle, Notizen)

dein Profil

• Erfahrung in der Unterstützung des Projektmanagements
• Kenntnisse im Bereich Angebotserstellung und Vertragswesen
• Kenntnisse der Bau- oder Immobilienbranche wünschenswert
• Affinität zu Themen der Baubranche und Interesse an technischen
  Zusammenhängen
• Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Programme, sicherer Umgang mit
  Zahlen und Beherrschung des Schreibens nach Diktat
• Eigeninitiative, Lernbereitschaft, kommunikativer Austausch und Organisationsfähigkeit

das wartet auf dich…

• ein Wohlfühlteam, welches sich auf dich freut und dich gern einarbeitet
• individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
• flexible Arbeitszeiten und unterschiedliche Arbeitsmodelle
• Austausch- und Mitwirkungsmöglichkeit in den standortübergreifenden Arbeitsgruppen und Kompetenzzentren der S&P Gruppe
• ein familienfreundlicher Arbeitgeber
• regelmäßige Firmenevents
• Arbeitgeberzuschuss zur Kinderbetreuung
• betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsfürsorge

Kontakt

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit, deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF17575901 vorzugsweise per E-Mail.

S&P Sahlmann Planungsgesellschaft für Bauwesen mbH Dresden
Dr.-Ing. Sebastian Horn
Mail: jobs-dresden[AT]sup-sahlmann.com
Tel.: 0351/41743-0

Jetzt Bewerben

BAUINGENIEUR / STATIKER MASSIV- UND STAHLBAU (M/W/D)

Wir suchen Sie für unseren Standort Leuna ab sofort in unbefristeter Festanstellung.

Erleben Sie inhaltliche Vielfalt in spannenden Projekten.

Engineering, Anlagentechnik und Blitzschutz – die Griesemann Gruppe ist leistungs­starker Partner für ganz­heitlichen Anlagenbau. An über 40 Standorten in Deutschland, Österreich und den Nieder­landen widmen sich unsere 1.600 Mitarbeiter*innen unserem Kern­geschäft: dem Planen, Bauen und Instand­halten von Industrie­anlagen. Seit mehr als 45 Jahren stehen wir erfolgreich im Wettbewerb und haben uns dabei bis heute den Charakter eines mittel­ständischen Familien­unternehmens bewahrt. Wir fördern den direkten Austausch, leben unsere Begeisterung und schaffen Raum für Entwicklung. So bleiben wir gemeinsam in Bewegung.

Bei uns erleben Sie inhaltliche Vielfalt in multidisziplinären Projekten. Basis unseres Geschäfts ist die Prozessindustrie mit einem starken Fokus auf Power-to-X. Gemeinsam mit 600 Engineering-Kolleg*innen arbeiten Sie gewerkübergreifend Hand in Hand, denn unsere Leistungen sind Teamarbeit. Werden Sie ein Teil der Griesemann Gruppe und wachsen Sie mit uns.

• Sie unterstützen die Abwicklung von fachspezifischen Planungsarbeiten in multidisziplinären Projekten
• Zudem erstellen Sie Entwurfs- und Ausführungspläne (Schal- und Bewehrungspläne, Stahlbaufertigungspläne) und arbeiten an der Entwicklung von Bau- und Stahlbaukonzepten im Anlagenbau mit
• Sie fertigen Massenauszüge, Leistungsverzeichnisse, Anfragespezifikationen und Angebotsvergleiche für diverse Bauaktivitäten an
• Neben der Abstimmung und Zusammenarbeit mit den verschiedenen Gewerken, unterstützen Sie projektübergreifend die bautechnischen Projektingenieure
• Auch die Mitarbeit bei der Fachbauaufsicht (Baustellenbetreuung), sowie die Aufmaß- und Rechnungsprüfung gehört zu Ihren Aufgaben

• Abgeschlossene bautechnische Ausbildung, idealerweise mit Berufserfahrung als Bauingenieur oder Statiker (m/w/d)
• Grundkenntnisse im Bereich Massiv- und Stahlbau inkl. der einschlägigen Normen und Standards
• Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Ausschreibungssoftware und verfügen über gute MS Office-Kenntnisse
• Sie arbeiten gerne im Team und der Kunde steht bei Ihnen im Fokus
• Zudem sind Sie offen für neue Aufgaben und bringen eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit
• Gute Deutschkenntnisse und idealerweise Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Sicherheit und Planbarkeit – durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag, eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Jahresurlaub, Mitarbeiterrabatte u.v.m.
• Bei uns wird TEAM großgeschrieben – bei der täglichen Arbeit und unseren Firmenevents
• Inhaltliche Vielfalt – in multidisziplinären Projekten warten vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben auf Sie
• Sie machen den Unterschied – mit Ihren Ideen und Impulsen über kurze Entscheidungswege
• Wir entwickeln Sie weiter – fachlich und persönlich durch individuell zugeschnittene Programme
• Gemeinsam bleiben wir fit – in der Rückenschule oder im Bootcamp, bei Gesundheitstagen und Firmenläufen

40 Standorte in D, AT und NL

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebsarzt

Fitnessangebote

Flexible Arbeitszeitmodelle

Homeoffice

Mitarbeiterevents

Mitarbeiterrabatte

Unbefristeter Festvertrag

Vermögenswirksame Leistungen

Weiterbildungen

Work-Life-Balance

Ihr Recruiting-Team

Für Rückfragen wenden Sie sich gerne auch
telefonisch an uns: T: 02232 / 708 708
Ihr Recruiting-Team
Griesemann Gruppe
Industriestr. 73
50389 Wesseling