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Marketing Manager (m/w/d)

Wer wir sind:

Wir sind vom Pionier der Kältetechnologie zum Weltmarktführer gewachsen. Mit unseren elektrisch betriebenen Kältekammern, in denen zwischen -85 °C und bis zu -110 °C herrschen, machen wir z.B. Fußballprofis fit, unterstützen Behandlungen von Rehapatienten und boosten den Stoffwechsel bei Wellness­behandlungen. Unsere Kältetherapie-Produkte liefern, installieren und warten wir weltweit. Neben der Haupt­niederlassung in Thalheim bei Bitterfeld/ Wolfen und unserem Büro in Leipzig verfügen wir über sechs weitere internationale Standorte.

Was Dich erwartet:

Als Marketing Manager trägst Du die Verantwortung für die nationalen und internationalen Marken-, Kommunikations- und Marketingstrategien der MECOTEC Gruppe.

Dabei arbeitest Du eng mit unserm Head of Sales zusammen, bildest die Schnittstelle zum Leadership-Team anderer Abteilungen und berichtest direkt an den COO.

Zu Deinen Hauptaufgaben gehören die Konzeption, Implemen­tierung und Steuerung diverser Marketing­strategien sowie die Erfolgskontrolle mithilfe von Analysen, Reportings und Handlungsempfehlungen.

Weiterhin führst Du Marktanalysen durch und bist für den Ausbau der redaktionellen Inhalte für interne und externe Kommunikations­kanäle sowie Medien (Web, Print und Social Media) verantwortlich.

Du entwickelst zielgruppenorientierte Vermarktungs­konzepte und Marketingmaßnahmen wie zum Beispiel Sponsoring und Influencer-Marketing weiter.

Zudem unterliegt Dir die Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern im Rahmen von Kommunikations- und Marketingprojekten.

Du fungierst als Ansprechpartner für die Presse, konzipierst Messeauftritte und Konferenzen und betreibst aktives Networking, After-Sales-Marketing und Stakeholder-Kommunikation.

Was Du mitbringst:

Dein Studium der Kommunikations- oder Wirtschafts­wissen­schaften, idealerweise mit den Schwerpunkten Kommunikation und Marketing oder eine ähnliche Qualifikation hast Du erfolgreich abgeschlossen.

Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Unternehmens­kommunikation, PR und/oder Marketing, idealerweise im Healthcare-, Fitness- oder Wellnessumfeld.

Zudem bist du versiert im Umgang mit Tools von Google Analytics, MS Office, TYPO3, Adobe und Social Media wie Facebook, Instagram, YouTube, Twitter und LinkedIn.

Geprägt bist Du durch unternehmerisches Denken, einen hohen Qualitätsanspruch und eine lösungsorientierte Hands-on-Mentalität im Tagesgeschäft.

Darüber hinaus zeichnen Dich sehr gute Teamfähigkeit, Eigenverantwortung und Eigeninitiative sowie exzellente organisatorische Fähigkeiten aus.

Abgerundet wird Dein Profil durch Kommunikationsstärke, fließendem Deutsch und Englisch sowie Kreativität.

Was wir Dir bieten:

Wir schauen nicht ausschließlich auf Qualifikationen und Abschlüsse, sondern suchen Menschen mit Persönlichkeit, die mitdenken und offen für Neues sind. Du bekommst einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag. Ein abwechslungs­reiches Aufgabengebiet in einem motivierten Team mit hervorragenden Aufstiegs- und Entwicklungs­möglichkeiten. Darüber hinaus erwarten Dich bis zu 5 Tage Bildungsurlaub im Jahr für Deine berufliche Weiter­entwicklung, flache Hierarchien sowie ein lockeres und angenehmes Betriebsklima. Eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Zuschüsse runden unser Angebot ab.

Bitte sende Deine vollständigen Bewerbungs­unterlagen per E-Mail an bewerbung[AT]mecotec.net

Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Dir gern Frau Anica Straube unter der Telefonnummer: 03494/7888384

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

MECOTEC GmbH
Personalabteilung
Sonnenallee 14-30
06766 Bitterfeld-Wolfen

Keywords
Marketing I PR I Kommunikation I Marktanalyse I Online-Marketing I PR I

Als unabhängiges Beratungs- und Forschungsinstitut operiert GEWOS bereits seit über 50 Jahren erfolg­reich auf dem deutschen Wohnungs- und Immobilienmarkt. Mit unseren Büros in Hamburg und Berlin sind wir im gesamten Bundesgebiet tätig. Unsere Kunden sind neben Kommunen, Ländern und Einrichtungen des Bundes auch Auftraggeber aus der Privatwirtschaft – Bausparkassen, Wohnungsunternehmen, Bauherren sowie soziale Träger.
Für unser Team in Hamburg oder Berlin suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Projektmitarbeiter (m/w/d) im Bereich Forschung und Beratung (Geografen, Raumplaner, Regionalplaner, Betriebswirte)

Welche Aufgaben erwarten Sie?

Bearbeitung von Beratungs- und Forschungsprojekten in den Bereichen:

• Immobilien- und Wohnungsmarktanalysen sowie –prognosen
• Standort- und Marktgutachten
• Demografiestudien
• Analysen und Konzepte zur kommunalen Daseinsvorsorge
• Mitwirkung an Beteiligungsformaten im Kontext der Konzepterstellung

Was bringen Sie idealerweise mit?

• Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Geografie, Raum- oder Regionalplanung, VWL/BWL oder vergleichbare Qualifikationen
• Erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld
• Kenntnisse im statistisch - analytischen Bereich
• Selbstständige Arbeitsweise
• Sehr gute EDV- und Methodenkenntnisse im Statistikbereich (Excel, SPSS, R etc.)
• Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft sowie sicheres Auftreten
• Spaß an der Arbeit im Team

Was bieten wir Ihnen?

• Facettenreiche Tätigkeiten in spannenden Projekten
• Selbstständiges Arbeiten an verantwortungsvollen Aufgaben
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
• Attraktive Vergütung mit Zuschüssen zu betrieblicher Altersvorsorge und Kinderbetreuungskosten
• Flexible Arbeitszeitmodelle zur guten
• Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
• 30 Tage Urlaub
• Teamevents und mehr

Neugierig geworden? Mehr erfahren Sie unter karriere.big-bau.de.

Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie uns bitte über unser Karriereportal zusammen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

GEWOS Institut für Stadt-, Regional- und Wohnforschung GmbH – ein Unternehmen der BIG-BAU Personalmanagement, Matthias Ruesch
Eckernförder Straße 212, 24119 Kronshagen

Keywords
Architektur I Bauwesen I Technisches Projektmanagement I Immobilien I

Zeig, was in dir steckt!

Du willst im Job erfolgreich sein? Die Höhe deines Gehalts selbst bestimmen? Dann verstärke unser Vertriebsteam.

Hier ist Teamwork angesagt!

Okay, bei der Kundengewinnung kommt es allein auf dich an. Doch du hast ein starkes Team im Rücken, das dich von Beginn an unterstützt. So wirst du schnell zum Vertriebsprofi.

Du bist so erfolgshungrig wie wir?

Dann komm in unser Team, sprich mit uns über deine Möglichkeiten. Indem du für zufriedene Kunden sorgst, trägst du maßgeblich zu unserem Geschäftserfolg bei.
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Hallo! Wir sind Personalwerk, die außergewöhnliche Agentur mit Leidenschaft für Arbeitgeberwerbung, Employer Branding und Personalmarketing. Unser Job: Wir rühren die Werbetrommel für Unternehmen aller Branchen und Größen, die auf der Suche nach Fach-, Führungs- und Arbeitskräften für ihre unbesetzten Stellen sind. Durch maßgeschneidertes Marketing und kreative Konzepte wecken wir das Interesse der richtigen Zielgruppe - und voilà, Happy End. Unser Erfolgskonzept: meisterliche Mediengestalter:innen, talentierte Texter:innen, fantastische Vertriebler:innen, akkurate Accountmanager:innen - und du!

Komm in unsere bunt gemischte Truppe, genieße zusammen mit 200 einzigartigen Kollegen unser lockeres, fröhliches Kreativagenturflair und entfalte dein volles Potenzial in einem inspirierenden Aufgabenfeld im Vertriebsgebiet Berlin als

Sales Consultant (w/m/d) Personalmarketing & Employer Branding

JETZT BEWERBEN!

Hier bist du ganz in deinem Element

• Als charismatischer Charakter und Allround-Beratungstalent repräsentierst du Personalwerk zuverlässig, engagiert und eigenverantwortlich in deinem Vertriebsgebiet.
• Nach unserer sorgfältigen Einarbeitung bist du bestens vorbereitet und kennst die ganze Bandbreite unseres Dienstleistungskatalogs: von der Arbeitgeberanalyse und der Entwicklung einer Employer Brand über einen starken Arbeitgeberauftritt und crossmediale Personalmarketingkampagnen bis zur Ausgestaltung sämtlicher Werbemittel (z.B. Karrierewebseiten, Flyer, Broschüren, Social-Media-Präsenzen, Messeauftritte, Stellenanzeigen).
• Kompetent berätst, überzeugst und begeisterst du deine definierten Neu- und Bestandskunden. Genauer gesagt: Du verkaufst passgenaue operative und/oder strategische Maßnahmen an Unternehmen, die ihre Arbeitgebermarke entwickeln/positionieren bzw. ihren Arbeitgeberauftritt zielgruppengerecht optimieren möchten.
• Zu diesem Zweck knüpfst du proaktiv Kontakte, betreibst online und offline wertvolles Business Networking, steigerst unseren Bekanntheitsgrad, ziehst neue Aufträge an Land und generierst dadurch tatkräftig Umsatz.
• Klar, dass du dabei gleichzeitig alle relevanten Branchen- und Marktentwicklungen im Auge behältst. So bist du immer auf dem aktuellsten Stand und damit in der Lage, zielsicher Up- bzw. Cross-Selling-Potenziale bei unseren Kunden zu identifizieren und diese geschickt zu nutzen.

Deine persönlichen Stärken

• Wirtschaftswissenschaftliches oder vergleichbares Studium (z.B. BWL, Marketing, Kommunikation, Personalmanagement...) mit Einblicken ins Thema Employer Branding
• Führerschein (Klasse B oder höher), Wohnort im Vertriebsgebiet (oder Umzugsbereitschaft dorthin)
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Umfeld oder im Vertriebsaußendienst von erklärungsbedürftigen Produkten und Dienstleistungen; ausgezeichnete Beratungskompetenz und feinfühliges Gespür für Kundenbedürfnisse
• Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch, routinierter Umgang mit MS Office
• Analytische Fähigkeiten, hohe Lernbereitschaft, Organisations- und Improvisationstalent, effizientes Zeitmanagement, selbstsicheres und sympathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten

Unser ansehnliches Vorteilspaket für dich

• Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Branche mit Zukunft
• Attraktives Gehalt mit leistungsorientierter Komponente
• 30 Urlaubstage/Jahr und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
• Eine umfassende Einarbeitung »on the job« (auch an unseren Standorten in Wiesbaden und Karben)
• Homeoffice möglich
• Firmenwagen
• Kostenlose Getränke im Office
• Besondere Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen
• Ein tolles Team, das für eine freundliche, motivierende Arbeitsatmosphäre sorgt
• Ordentlich Spaß und gute Laune bei unseren regelmäßigen Teamevents und Firmenfeiern
• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, die du selbst mitgestaltest

Work-Life

Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein.

Erfahre mehr...

Noch Fragen?

Deine Ansprechpartnerin ist unsere Personalverantwortliche Sonja Weidler. Sie steht dir gerne unter (06039) 9345-255 zur Verfügung.

Oder bewirb dich direkt ganz einfach über unser Onlineformular, dass du mit einem Klick auf den "Jetzt bewerben"-Button erreichst.

Bis bald bei Personalwerk - wir freuen uns auf dich!

JETZT BEWERBEN!

Personalwerk GmbH | Dieselstraße 22, 61184 Karben | karriere.personalwerk.de

Keywords
Kommunikation I Marktanalyse I Verkauf I Vertrieb I Außendienst I Kundenberater I Kundenbetreuer I

Sales Manager*in KI und Robotik

Gestalt Robotics ist der zukunftsweisende Dienstleistungs- und Technologieanbieter im Bereich Robotik und künstliche Intelligenz für die industrielle Automatisierung. Mit unserem herausragenden Team und bewährten Kompetenzen lösen wir die aktuellen Transformationsherausforderungen in Fabrik-, Logistik- und Produktionsumge­bungen. Wir arbeiten für ein breites Portfolio von internationalen Kunden in verschiedenen Industriezweigen.

Wir suchen eine*n Business Developer*in mit Schwerpunkt Vertrieb, die*der sich auf die Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten konzentriert. Dies beinhaltet sowohl die Arbeit nach außen mit den Kunden als auch nach innen als Stimme der Kunden im Team.

Deine Aufgaben:

• Du identifizierst potenzielle Kunden und führst Technologie- und Marktanalysen zur Erschließung neuer Geschäfts­möglichkeiten durch
• Du verstehst die Herausforderungen unserer Kunden und initiierst mit einem beratungsorientierten Verkaufsansatz Projekte, die Du bis zur Beauftragung führst
• Du arbeitest eng mit technischen Kolleg*innen zusammen, um unsere maßgeschneiderten Lösungen zu skizzieren und damit die von dir durchdrungenen Kundenbedürfnisse zu erfüllen
• Du pflegst intensive Beziehungen zu allen relevanten Stakeholdern unserer Kunden und koordinierst mit deinen Kolleg*innen unsere Kundenaktivitäten
• Key Accounting: Du stellst auch über den Projektabschluss hinaus die Kunden­zufriedenheit sicher und identifizierst und verfolgst Verkaufschancen bei bestehenden Kunden
• Du pflegst und aktualisierst unser CRM-System, um sicherzustellen, dass Informationen zu Kontakten und Deals auf dem neuesten Stand sind

Dein Profil:

• Ein Profil kann immer nur eine Wunsch­liste sein. Das Entscheidende ist, dass Du Dich und uns mit hervorragenden Voraussetzungen weiter entwickeln möchtest. Lass Dich auch mit weniger Erfahrung oder anders erworbenen Qualifikationen nicht abschrecken. Die folgenden konkreten Stichpunkte helfen Dir Dich auszuzeichnen:
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder ein anderes technisch- wirtschaftliches Fach, alternativ ein technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung mit einschlägigen Kenntnissen des jeweils anderen Fachbereichs.
• Erfahrung im Business Development, Consulting oder Vertrieb sowie gerne auch in der produzierenden Industrie, Automatisierungstechnik oder Technologiefirmen allgemein.
• Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und Beratungskompetenz um komplexe Konzepte verschiedenen Stakeholdern auf verständliche Weise zu erklären
• Erfolgsorientierung und die Fähigkeit in einem schnellen und agilen Umfeld selbstständig und strukturiert zu arbeiten.
• Erfahrung in der Verwendung von CRM-Systemen und MS Office
• Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Entwicklungschancen:

Wir sind ein junges und stark wachsendes Unternehmen in einer Zukunftsbranche. In unserem Growth Team kulminieren sich alle kundenzentrierten Aktivitäten abseits der Entwicklung. Du kannst Dich also ent­sprechend Deiner Stärken und Ziele weiter­entwickeln: Sei es als Produktmanager*in, im Marketing oder auch vertieft im Vertrieb und Key Accounting. Dabei unterstützen wir Dich sowohl mit Raum für eigene Ideen als auch Fort- und Weiterbildungen. Darüber hinaus können sich die Benefits sehen lassen: Du arbeitest in einem interdisziplinären und internationalen Team in einem schönen Office im Herzen Kreuzbergs. Dabei bieten wir Dir flexible Arbeitszeiten, Möglichkeiten zur Arbeit aus dem Home-Office und 30 Tage Urlaub. Nicht zuletzt zahlen wir ein attraktives, an Dein Level angepasstes Gehalt, einen erfolgsabhängigen Bonus und haben ein Mitarbeiter*innen- Beteiligungsprogramm.

Passt zu Dir?

Bewirb Dich hier: Bewerber-Portal

Business Developer (f/m/d) KI and Robotics (all Levels)

Gestalt Robotics is the pioneering service and technology provider in robotics and image processing for industrial automation. With our proven competencies in artificial intelligence, image processing, and robotics, we solve major challenges in factory, logistics, and production environments. Thus, we have already been able to win large international corporations from various industrial sectors as customers.

We are looking for a Business Developer with a focus on sales who focuses on developing new business opportunities. This includes working both externally with customers and internally as the voice of customers in the team.

Your mission

• You identify potential customers and carry out technology and market analyzes to develop new business opportunities
• You understand the challenges of our customers and initiate projects with a consulting-oriented sales approach, which you lead to the point of commissioning
• You will work closely with technical colleagues to outline our bespoke solutions to meet the customer needs you have penetrated
• You maintain intensive relationships with all relevant stakeholders of our customers and coordinate our customer activities with your colleagues
• Key Accounting: You ensure customer satisfaction even after project completion and identify and pursue sales opportunities with existing customers
• You will maintain and update our CRM system to ensure contact and deal information is up to date

Your Profile

A profile can only ever be a wish list. The decisive factor is that you want to develop further with us having excellent prerequisites. Dont let yourself be put off by less experience or otherwise acquired qualifications. The following specific key points will help you to distinguish yourself though:

• Successfully completed studies in the field of industrial engineering or another technical-economic subject, alternatively a technical or business degree or vocational training with relevant knowledge of the other subject area.
• Experience in business development, consulting or sales as well as in the manufacturing industry, automation technology or technology companies in general.
• Excellent communication and consulting skills to explain complex concepts to different stakeholders in an understandable way
• Success orientation and the ability to work independently and in a structured manner in a fast and agile environment.
• Expertise in using CRM systems and MS Office
• Fluent written and spoken German and English

Your Chances

We are a young and rapidly growing company in an industry of the future. All customer-centric activities apart from development culminate in our growth team. You can develop yourself according to your strengths and goals: Be it as a product manager, in marketing or even more deeply in sales and key accounting. We support you with space for your own ideas as well as further education and training. In addition, the benefits are impressive: You work in an interdisciplinary and international team in a beautiful office in the heart of Kreuzberg. We offer you flexible working hours, the opportunity to work from your home office and 30 days of vacation. Last but not least, we pay an attractive salary adapted to your level, a performance-related bonus and have an employee participation program.

Sounds like you?

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Keywords
Ingenieur I Technik I Wirtschaftsingenieur I Verwaltung I Marktanalyse I Verkauf I Vertrieb I Kundenberater I

Über Sage

Als führende globale Software Company befindet sich Sage in permanentem Wandel. Wir sind agil und blicken nach vorne, Cloud-Technologie und SaaS sind fester Bestandteil unserer Zukunft. Als People Company schätzen wir Vertrauen, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und Vielfalt. Bei uns arbeiten 12.000 unterschiedlichste Persönlichkeiten in 23 Ländern - was uns eint ist das gleiche Mindset: kooperieren, uns weiterentwickeln und gemeinsam etwas bewirken. Wenn das mit Deinem Mindset übereinstimmt, sei zukünftig als einer unserer 650 deutschen Kollegen mit dabei! Durch modernste Digitalisierung ermöglichen wir unseren Kunden vorausschauend zu agieren, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Wir machen Sage zur einer führenden SaaS Company. Und über unsere Foundation setzen wir uns für die Gesellschaft ein.

Inside Sales Representative (w/m/d)Leipzig, Frankfurt am Main, Mönchengladbach, München

Deine Aufgabe

• Du bist erster Ansprechpartner für Interessenten unserer HR- & Lohnabrechnungssoftware und führst diese durch die Möglichkeiten des Programms und klärst eventuelle Fragen via Telefon, Online-Beratung, Webinar oder Chat
• Du übernimmst die Pflege deiner Outboundlisten, betreibst Recherchen, übernimmst Inbound-Calls und verantwortest eigenständig deine Umsatzgenerierung
• Du unterstützt aktiv bei neuen Cross-Sell- und Up-Sell-Kampagnen und bist darüber hinaus auch an Marktanalysen, der Partnerbetreuung und an der Anfertigung von Auswertungen beteiligt

Was Du mitbringst

• Du hast eine Leidenschaft für den Vertrieb, besitzt Überzeugungsvermögen und hast ein gutes Gespür für den Kunden und für seine Bedürfnisse an ein Produkt
• Du bist kreativ und versuchst auch gern einmal andere Herangehensweisen. Du denkst „out of the box“, hast dabei jedoch immer unsere Kunden und unser Business im Fokus
• Du bist selbstständig und eigeninitiativ in deiner Arbeit, hast den Mut dich etwas zu trauen und bist kein Freund von Stillstand
• Durch dein kaufmännisches Verständnis und deine technische Affinität findest du auch für komplexe Fragestellungen eine passende Lösung für den Kunden
• Da wir auch Anfragen ausländischer Firmen bekommen, solltest du in deinem Englisch (schriftlich und sprachlich) sicher sein
• Von Vorteil, aber definitiv kein Muss: Du hast Erfahrung in einer kaufmännischen Software z.B. mit Schwerpunkt Lohn/HR

Unser Angebot:

Flache Hierarchien, offene Büros und kurze Entscheidungswege

Ein sicherer Arbeitsplatz mit Flexibilität für Mobile-Working

Individuelle Förderung und vielfältige, moderne Weiterbildungsangebote

Attraktive Benefits wie Vermögenswirksame Leistungen, Aktiensparprogramm, Bike-Leasing, Shopping Rabatte (Corporate Benefits), Mitarbeiterevents, Sabbatical-Modelle

Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation“

Klingt interessant?

Klingt nicht nur so, ist es auch! Wir freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung, die du uns über die Careers Site unserer Homepage zukommen lassen kannst. Wenn du mehr erfahren möchtest, wende dich gerne direkt an Tim Heinzel, Talent Acquisition Partner, unter Tim.Heinzel[AT]sage.com.

Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Karriereportal berücksichtigen.
Diese reichst Du bitte in 1 Dokument (PDF) zusammengefasst ein.
Ein Anschreiben ist optional, hilft uns jedoch, deine Wechselmotivation und ggf. auch deinen bisherigen Werdegang noch besser verstehen zu können.

BEWERBEN

Keywords
Marktanalyse I Kundenberater I Kundenbetreuer I Sales Support I Telesales I

View job here

Head of Brand & Communications (m/w/d)

• Vollzeit
• Berlin, Deutschland
• Remote (hybrid)
• Mit Leitungsfunktion
• 25.04.23

Deine Rolle

• In dieser Rolle bist du verantwortlich für die Einhaltung, Weiterentwicklung und Umsetzung unserer internen und externen Unternehmenskommunikationsstrategie
• Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung des Marketing-, Event- und Content-Teams
• Mit Pioniergeist sorgst du für eine strategische Weiterentwicklung der Marke und arbeitest eng mit unserer Head of Digital & Performance zusammen, sodass Marke und Conversion ein Team werden
• Du führst Markt-, Wettbewerbs- und Zielgruppenanalysen durch, kümmerst dich um die Übersetzung von relevanten Insights in Aktivitäten und verantwortest dabei dein eigenes Budget
• Mit deinem Knowhow führst du Produktneueinführungen marketingseitig durch
• Als Bindeglied zwischen unserem Management und den Mitarbeitenden stellst du den Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sicher

Das bringst du mit

• Du hast dein Studium in der Fachrichtung Kommunikations-/Medienwissenschaft, Publizistik oder Public Relations erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Ausbildung mit
• In der Vergangenheit konntest du bereits mehrjährige Berufserfahrung im Brand Management oder Marketing Communications sammeln
• Dank deiner Erfahrung im Führen eines Teams weißt du worauf es bei einer guten Führungskraft ankommt und besitzt eine herausragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• Du verfügst über Durchsetzungsvermögen, Kreativität sowie diplomatisches Geschick, gepaart mit der Fähigkeit strategisch zu denken
• Ein sehr guter Umgang mit der Adobe Creative Cloud und MS Office (insbes. Excel) ist bei dir selbstverständlich
• Dein Englisch ist verhandlungssicher und Deutsch sprichst du auf muttersprachlichem Niveau

Damit können wir dich überzeugen

Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ...

• die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt
• faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind
• flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Remote-Arbeitsplätze selbstverständlich sind

Aber, das Andere haben wir natürlich auch ...

• Ticket für öffentliche Verkehrsmittel
• Ein Job Fahrrad
• Moderne Hardware
• Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks
• Betriebliche Altersvorsorge
• Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum

Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören.

Dein Kontakt
Laura Stern
Talent Acquisition & People

Bei softgarden zu arbeiten bedeutet, Recruiting immer wieder neu zu denken. Als einer der führenden Anbieter für Recruitinglösungen bringen wir Unternehmen und Bewerber:innen schnell und einfach zusammen. Mit unserer einzigartigen softgarden Feedbacklösung werden Employer Branding Strategien optimiert und Mitarbeiterbewertungen transparent dargestellt. softgarden steht gemeinsam mit 160 Mitarbeiter:innen für eine offene Unternehmenskultur in der jede:r motiviert, zuhört und vertraut. Wir sind stolz auf unseren Team Zusammenhalt und sind auf der Suche nach neuen Kolleg:innen, die unsere Mission unterstützen Recruiting zu modernisieren.

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Keywords
Führungskraft I Management I Abteilungsleitung I Teamleitung I Webdesign I Marketing I PR I Eventmarketing I Kommunikation I Marktanalyse I Marktforschung I